Sachbearbeiter*in Messnetz/Datenmanagement

Wirklich was für die Umwelt bewegen

Der Schutz von Natur und Umwelt liegt Ihnen am Herzen? Beim Landesamt für Umwelt (LfU) tragen Sie dazu bei, dass Brandenburg weiterhin ein lebenswertes, ökologisch vielfältiges und gesundes Zuhause bleibt. Verstärken Sie unser Team befristet bis zum 31.12.2026 gemäß § 14 Abs. 2 Teilzeit- und Befristungsgesetz (TzBfG) mit der Möglichkeit einer Verlängerung des Vertrages auf zwei Jahre Gesamtlaufzeit, wenn die haushaltsrechtlichen Voraussetzungen dafür erfüllt sind, im Referat W12 „Hydrologischer Landesdienst, Hochwassermeldezentrale“ als Sachbearbeiter*in ,,Messnetz/Datenmanagement“ am Standort Potsdam oder Cottbus und unterstützen Sie die Weiterentwicklung und digitale Integration des automatisierten hydrologischen Messnetzes (LfU 26-58-W12).

Das Referat W12 im LfU ist zuständig für die mengenmäßige Erfassung des Wasserhaushaltes im Land Brandenburg. Dazu gehören der Betrieb des Landesmessnetzes an Gewässerpegeln und Grundwassermessstellen sowie die Herausgabe von amtlichen Hochwasserwarnungen.

Ihre Aufgaben beziehen sich auf den Betrieb und die Weiterentwicklung des automatisierten hydrologischen Messnetzes und umfassen:

• Fachadministration des hydrologischen Landesmessnetzes, Teilbereich Lausitz Datenbankmanagement
• Überwachung und Weiterentwicklung von Datenfernübertragungsstrecken von der Messstelle am Gewässer in die Datenbanksysteme des LfU
• Abstimmung der informationstechnischen Bedarfe mit externen Auftragnehmern
• Fortschreibung von Informationssicherheitskonzepten mit Schwerpunkt auf den Besonderheiten des Messnetzes in der Lausitz, einschließlich Prüfung der IT-Verfahren gemäß BSI-IT Grundschutz Kompendium.
• Entwicklung eines Arbeitsablaufes zur automatisierten Datenvorprüfung hydrologischer Messdaten zur Unterstützung der Bewirtschaftung im südbrandenburgischen Spree-EZG

Das bieten wir:

Transparente Vergütung: nach TV-L Entgeltgruppe 11 Tarifvertrag für den Öffentlichen Dienst der Länder, Jahressonderzahlung nach TV-L, 30 Tage Urlaub und auf Wunsch auch Arbeit in Teilzeit.

Partnerschaftlichkeit: als zertifizierter familienfreundlicher Arbeitgeber (Audit Beruf und Familie) gehen wir fair und vertrauensvoll miteinander um und legen Wert auf die Vereinbarkeit aller Lebensbereiche. Deshalb bieten wir Ihnen einen sicheren Job mit flexiblen Arbeitszeiten und eine aktiv gelebte Work-Life-Balance in Verbindung mit Home-Office, Altersvorsorge und einem Gesundheitsmanagement.

Bildung und Entwicklung: in einer wertschätzenden Arbeitsatmosphäre stellen wir Ihr Können und den Ausbau Ihrer Stärken in den Vordergrund. Wir bieten Ihnen eine konstante Aus- und Fortbildung, sowohl im fachlichen als auch im persönlichen Bereich.

Ihnen begegnet ein freundliches und hilfsbereites Team, das Sie vom ersten Tag an einbindet und unterstützt.

Nachhaltigkeit: als Umweltbehörde liegt uns der respektvolle Umgang mit den natürlichen Ressourcen am Herzen. U.a. unterstützen wir Ihre Mobilität mit einem Zuschuss zum Firmenticket.

Das bringen Sie mit:

Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes wissenschaftliches (Fach-) Hochschulstudium bzw. Bachelorabschluss in den Fachrichtungen Informationstechnik, Geoinformatik, Umweltinformatik, Data Science oder Studiengänge in vergleichbaren einschlägigen Fachrichtungen oder über gleichwertige Fähigkeiten und Erfahrungen.

Sie verfügen über nachgewiesene Kenntnisse oder Berufserfahrung in den Bereichen Wasserwirtschaft, Wasserbau, Hydraulik oder Hydrologie. Darüber hinaus zeichnen Sie sich durch eine selbstständige Arbeitsweise aus und besitzen Kenntnisse mindestens einer Programmiersprache (z.B. Python oder R).

Sie verfügen über ein sehr gutes mündliches und schriftliches Ausdrucksvermögen in der deutschen Sprache.  Sie sind zudem teamfähig und besitzen eine ausgeprägte Kommunikationskompetenz.

Idealerweise bringen Sie bereits Kenntnisse im Umgang mit Datenverarbeitung, Datenbanksystemen und Datenfernübertragungssystemen mit. Von Vorteil wären außerdem Kenntnisse im Umgang mit Versionsmanagement sowie mit dem Wasserinformationssystem der Firma KISTERS (WISKI).

Idealerweise besitzen Sie zudem einen Pkw-Führerschein, konnten schon einige Fahrpraxis sammeln und besitzen die Bereitschaft zum Führen eines Dienst-Kfz.

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Dann bewerben Sie sich online bis zum 06.08.2026 ausschließlich über das Portal Interamt.de unter der Stellenangebot-ID: 1469995

Hinweise:

Personen, die zuvor in einem Arbeitsverhältnis mit dem Land Brandenburg gestanden haben, können aus rechtlichen Gründen nicht berücksichtigt werden, da die Stelle sachgrundlos befristet sein wird gemäß § 14 Absatz 2 Teilzeit- und Befristungsgesetz (TzBfG).

Die berufliche Gleichstellung aller Geschlechter wird gewährleistet.

Für Menschen mit Behinderungen gelten die Bestimmungen des Sozialgesetzbuches Neuntes Buch (SGB IX) sowie die entsprechenden landesrechtlichen Bestimmungen. Schwerbehinderte Personen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Sollten Sie Hochschulabschlüsse (Bachelor/ Master/ Diplom) außerhalb Deutschlands abgeschlossen haben, reichen Sie bitte die deutsche Übersetzung und die Bewertung der Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen (ZAB) ein. Ersatzweise bitten wir Sie um Zusendung eines PDF-Auszuges aus der Datenbank zur Anerkennung und Bewertung ausländischer Bildungsnachweise (ANABIN). (diese ersetzt final jedoch nicht die Bewertung durch die ZAB, welche vor Einstellung vorliegen muss).

Auf dem Postweg übersandte Bewerbungen werden nach Abschluss des Verfahrens aufgrund des Verwaltungsaufwandes nicht zurückgeschickt. Bewerbungen per E-Mail und Telefax werden nicht berücksichtigt.

Für Rückfragen und Auskünfte steht Ihnen Herr Paape (Telefon: 033201- 442-343) gerne zur Verfügung.

Personenbezogene Daten werden gemäß § 26 Brandenburgisches Datenschutzgesetz (BbgDSG) zum Zweck der Durchführung des Auswahlverfahrens verarbeitet. Weitere Informationen erhalten Sie unter folgendem Link.