Technischer Sachbearbeiter Planung/Bauleitung (m/w/d)

Das sind wir

Unser Amt für Gebäude- und Immobilienmanagement (GIM) ist für die Planung und die Durchführung von Neubau-, Bauunterhaltungs- und Bewirtschaftungsmaßnahmen an den für die Erfüllung kreislicher Aufgaben benötigten Gebäuden und Liegenschaften verantwortlich. Ein weiterer Aufgabenschwerpunkt des Amtes ist der Bau und die Unterhaltung der 31 Kreisstraßen.

Das sind Ihre Aufgaben

✔ Vorbereitung und Durchführung von Baumaßnahmen an kreiseigenen Objekten bzw. Unterstützung

✔ Aufstellen von Ausschreibungsunterlagen für den Neubau, die Rekonstruktion und die Bauunterhaltung an kreiseigenen Gebäuden

✔ Mitwirkung im Vergabeverfahren, bei der Vertragsgestaltung (Planung und Ausführung)

✔ Überwachung der Bauarbeiten und Koordinierung von Leistungen verschiedener Auftragnehmer unterschiedlicher Gewerke

✔ Aufmaß und Abrechnung der Baumaßnahme

✔ Kostenüberwachung und Rechnungsprüfung

✔ Gewährleistungskontrolle

✔ Bearbeiten von Fördermittelangelegenheiten

✔ Beraten der Fachämter und Zuarbeit zur Haushaltsplanung in bautechnischen Angelegenheiten

✔ Überwachung der Baumaßnahmen hinsichtlich der Maßnahmenkosten und des korrekten Fördermittelabrufes

✔ Mitarbeit im Krisenstab des Katastrophenschutzes bei Bedarf

Das bringen Sie mit

✔ erfolgreicher Bachelor-Abschluss oder Diplom-Ingenieur (FH) Bauingenieurwesen oder Architektur oder Abschluss als staatlich geprüfter Techniker im Bauwesen oder Meisterabschluss im Bauwesen oder vergleichbarer Abschluss

✔ Kenntnisse in der Verwaltung, sowie mit MS-Office

✔ Anwenderkenntnisse von CAD-Programmen wünschenswert

✔ Führerschein Klasse B

Sie passen gut zu uns, wenn

✔ Sie über Sozialkompetenz sowie eine ausgeprägte Teamfähigkeit und Dienstleistungsorientierung verfügen

✔ Sie gerne strukturiert, eigenständig und proaktiv vorgehen

✔ Ihnen eine kooperative lösungsorientierte Arbeitsweise wichtig ist

Unser Angebot

✔ ein abwechslungsreiches und herausforderndes Aufgabengebiet eine

✔ Unterstützung bei der Einarbeitung

✔ ein kollegiales Miteinander und gegenseitige Unterstützung in einem engagierten und aufgeschlossenen Team

✔ Raum für Ideen und persönliche Entwicklung

✔ ein unbefristeter Arbeitsvertrag, 30 Arbeitstage Erholungsurlaub, Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch flexible Arbeitszeiten und Telearbeit im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten

✔ eine tarifliche Vergütung nach TVöD inklusive Jahressonderzahlung, leistungsorientierter Vergütung/Sachbezugskarte und betrieblicher Altersvorsorge

✔ Angebote des Gesundheitsmanagement, Firmenticket, Möglichkeit des Fahrradleasings, vergünstigte Konditionen für Produkte und Dienstleistungen (Mitarbeiterangebote)

Der vollständige Ausschreibungstext ist unter www.havelland.de veröffentlicht. 

Bitte bewerben Sie sich direkt über unser Stellenportal.