Sozialarbeiter Pflegekinderdienst (m/w/d)

STELLENAUSSCHREIBUNG

Im Spannungsfeld zwischen Tradition und Fortschritt gestalten wir eine moderne Verwaltung. Für das Jugendamt am Standort Reichenbach des Landratsamtes Vogtlandkreis suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt befristet zur Mutterschutz- und Elternzeitvertretung eine qualifizierte und engagierte Person als

Sozialarbeiter Pflegekinderdienst (m/w/d)

in Vollzeit (Teilzeitarbeit ist möglich) zur Unterstützung unseres Teams.

Aufgabenschwerpunkte:   

• Gewährleistung einer dem Wohl des Kindes oder des Jugendlichen entsprechenden Erziehung in einer anderen Familie durch Auswahl, Vermittlung, Beratung und Begleitung von Pflegeverhältnissen
• Tätigwerden und Zusammenarbeit mit Dritten zur Vermeidung von Kindeswohlgefährdung
• Zusammenarbeit mit den Familiengerichten
• Organisation und Durchführung von Fortbildungsveranstaltungen für Pflegeeltern und Pflegeelternbewerber
• Regelmäßige Teilnahme an der Rufbereitschaft des Amtes 

Anforderungsprofil:

• Abgeschlossene Hochschulausbildung (Diplom FH/Bachelor) zum Sozialarbeiter oder Sozialpädagogen mit staatlicher Anerkennung bzw. ein vergleichbarer oder höherwertiger Abschluss (jeweils m/w/d)
• Persönliche Eignung gemäß § 72 SGB VIII
• Sozialpädagogisches Fach- und Erfahrungswissen
• Befähigung zur Anwendung der umfangreich notwendigen Rechtskenntnisse
• Beurteilungsvermögen über soziale Situationen von Kindern, Jugendlichen, jungen Volljährigen sowie Situationen von Pflegefamilien(-bewerbern) sowie Kenntnisse und Methoden der Beratungstätigkeit
• Fähigkeit Ermessensentscheidungen selbständig und eigenverantwortlich zu treffen
• Flexibilität, Teamfähigkeit, Kommunikations- und Entscheidungsfähigkeit
• Bereitschaft zur Fort- und Weiterbildung
• Bereitschaft zu Außendiensttätigkeiten und Rufbereitschaft
• Impfnachweis nach Masernschutzgesetz
• Sicherer Umgang mit IT-Standardanwendungen (MS Office)
• Gültiger PKW-Führerschein (mit entsprechender Fahrpraxis)

Was wir Ihnen bieten können?       

• Zentrale Innenstadtlage mit guter Verkehrsanbindung
• Mitarbeiterrabatte über Corporate Benefits
• Ausgewogene Work-Life-Balance mit gleitender, flexibel gestaltbarer Arbeitszeit
• Möglichkeit zum Mobilen Arbeiten/zur Telearbeit
• Umfangreiche, tarifliche Leistungen zzgl. außertariflicher Leistungen
• 30 Tage Erholungsurlaub (bei einer 5-Tage-Woche)
• Heiligabend und Silvester arbeitsfrei
• Attraktive berufliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten sowie individuelle Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Betriebliche Altersvorsorge
• Zuschuss für gesundheitsfördernde Maßnahmen
• Betriebliches Gesundheitsmanagement
• Moderne Arbeitsplatzgestaltung für Inklusion und Effizienz

Die Rahmenbedingungen des Arbeitsverhältnisses richten sich nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD). Die Eingruppierung erfolgt in Entgeltgruppe S14 zum TVöD-SuE.

Ihren Lebenslauf, Zeugnisse und Schwerbehindertenausweis (sofern vorhanden), ggf. Aufenthaltstitel in Verbindung mit dem Nachweis der Erwerbserlaubnis, senden Sie uns bitte bis 04.06.2026. Für im Ausland erworbene Hochschulabschlüsse besteht das Erfordernis einer Zeugnisbewertung der Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen ZAB.

Des Weiteren möchten wir auf unsere datenschutzrechtlichen Informationen aufmerksam machen, welche Sie unter www.vogtlandkreis.de/datenschutz im Bereich „Datenschutzformulare aus den Ämtern“ unter Hauptamt einsehen können.

Thomas Hennig

Landrat

(Unterschrift liegt im Original vor)