Sachgebietsleitung für Kommunale Angelegenheiten
Oberbayern mitgestalten
Für das Landratsamt Rosenheim
suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt
eine Leiterin bzw. einen Leiter (m/w/d) für das Sachgebiet 21 – Kommunale Angelegenheiten, Wahlen
Unbefristet in Vollzeit
Im Zuge einer zukunftsorientierten Organisationsentwicklung ist perspektivisch die Zusammenführung des Sachgebiets 21 mit dem Sachgebiet 14 „Schulwesen, Schülerbeförderung“ geplant. Mit der Übernahme der Leitungsfunktion bietet sich Ihnen die Möglichkeit, den Integrationsprozess aktiv mitzugestalten und die Leitung der draus entstehenden Organisationseinheit zu übernehmen.
Ihre neuen Aufgaben:
- Personelle und fachliche Leitung des Sachgebiets 21 „Kommunale Angelegenheiten“ (Allgemeine Aufgaben der Personalführung wie Führen von Mitarbeitergesprächen, Mitwirkung beim Erstellen von dienstlichen Beurteilungen und Leistungsbewertungen, Teilnahme an Vorstellungsgesprächen)
- Personalplanung, -einsatz und -entwicklung im Sachgebiet 21, sowie Teamentwicklung und fachliches Coaching der Mitarbeitenden
- Ausübung der Rechtsaufsicht über die Kommunen
- rechtliche Beratung in den kommunalen Angelegenheiten
- Aufsicht über die Aufgabenerfüllung und Gesetzmäßigkeit der Verwaltung
- Prüfung und Genehmigung der kommunalen Haushalte
- Durchführung und Überwachung von Wahlen und Volksentscheiden
Folgende Qualifikationen und Kompetenzen setzen wir voraus:
- Erfolgreich (zeitnah) abgeschlossenes Studium als Diplom-Verwaltungswirt/-in (m/w/d) der Fachrichtung Allgemeine Innere Verwaltung oder vergleichbare Fachrichtung
- Erfüllung der persönlichen, beamtenrechtlichen Voraussetzungen (u.a. spezifische Vor- und Ausbildung, laufbahnrechtliche Gleichwertigkeit, gesundheitliche Eignung)
Darüber hinaus wünschen wir uns:
- Fundierte Kenntnisse in den rechtlichen Vorschriften der Kommunalgesetze, des Haushalts- und Wahlrechts bzw. die Bereitschaft sich diese anzueignen
- Verhandlungsgeschick sowie eine lösungsorientierte und vorausschauende Denkweise
- Sicheres Auftreten, Eigeninitiative und Kommunikationsfähigkeit, Teamfähigkeit
- Ausgeprägte Führungskompetenz und -erfahrung
- Hohes Verantwortungsbewusstsein, Zuverlässigkeit, hohe Belastbarkeit, Flexibilität
- Besitz der Fahrerlaubnisklasse B
Wir bieten:
- für externe Bewerber/-innen (m/w/d) die Möglichkeit einer Übernahme bis maximal Besoldungsgruppe A11. Die Stelle ist entwicklungsfähig bis zur Besoldungsgruppe A13. Nähere Informationen finden Sie z. B. unter www.oeffentlicher-dienst.info
- Einen interessanten und abwechslungsreichen sowie krisensicheren Arbeitsplatz
- Attraktive Sozialleistungen wie zum Beispiel eine betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen
- Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten (Inhouse und extern)
- Möglichkeit von Homeoffice im Rahmen der geltenden Dienstvereinbarung
- Flexible Arbeitszeiten - die Möglichkeit von Teilzeitbeschäftigung und gute Vereinbarkeit von Beruf und Familie
Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung bis zum 30.06.2026. Diese richten Sie bitte ausschließlich über unser Online-Bewerbungsportal an uns.
Für Auskünfte zum Aufgabenbereich stehen Frau Müller +49 8031 392-21010 und Herr Stegemann +49 8031 392-20010 zur Verfügung. Informationen zum Landratsamt als Dienststelle erhalten Sie von Frau Bauer, Tel.: +49 8031 392-11010
Bei Fragen zum Bewerbungsverfahren steht Ihnen gerne Frau Peter unter +49 89 2176-3669 zur Verfügung.
Die Stelle ist grundsätzlich teilzeitfähig, sofern durch Job-Sharing die Wahrnehmung der Aufgaben in Vollzeit gesichert ist.
Die Regierung von Oberbayern fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter (m/w/d). Wir begrüßen deshalb Bewerbungen von allen Interessierten, unabhängig von deren kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität. Bewerberinnen und Bewerber (m/w/d) mit Schwerbehinderung werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt eingestellt.