Hilfspolizeibeamtin/Hilfspolizeibeamter (m/w/d) für die Stadtpolizei
Mitten im pulsierenden Rhein-Main-Gebiet bieten wir rund 67.000 Bürgerinnen und Bürgern eine lebendige und kulturell vielfältige Heimat. Als Stadtverwaltung arbeiten wir Hand in Hand daran, den stetigen Wandel mitzugestalten und innovative Lösungen für die Herausforderungen von Morgen zu entwickeln. Unsere Mitarbeitenden sorgen mit Kompetenz und Herz für effiziente Bürgerservices, moderne Kinderbetreuung, hervorragende Schulen und vielfältige Freizeitangebote. Gemeinsam stehen wir für ein wertschätzendes Miteinander, gegenseitige Unterstützung und eine Arbeitskultur, in der jede/jeder Einzelne zum Erfolg beiträgt. Sind Sie bereit, Ihre Ideen und Ihre Expertise einzubringen, um die Zukunft unserer Stadt aktiv mitzugestalten?
Blicken Sie mit uns nach vorn und verstärken Sie unser Team als
Hilfspolizeibeamtin/Hilfspolizeibeamter (m/w/d)
für die Stadtpolizei
Kennz. 2541
Wer WIR sind:
Der Fachbereich Sicherheit & Ordnung erfüllt vielfältige Aufgaben und ist sowohl präventiv als auch repressiv für die Bürgerinnen und Bürger im Einsatz. Zu den Einsatzgebieten der Stadtpolizei, die Teil des Fachbereiches ist, zählen u.a. die Verkehrsüberwachung inkl. Geschwindigkeitsmessungen, das Versammlungswesen, die Unterbringungen nach dem Hessischen Freiheitsentziehungsgesetz und Streifengänge und -fahrten im Gemarkungsgebiet, sowie weitere Aufgaben.
Ihr Aufgabengebiet wird im Wesentlichen folgende Bereiche umfassen:
- Sie führen Maßnahmen der allgemeinen Gefahrenabwehr und im Ordnungsrecht durch.
- Sie kontrollieren und führen Maßnahmen nach dem Gaststätten-, Gewerbe- und Straßenrecht, Satzungs- und Verordnungsüberwachung (inkl. Hundeverordnung) durch.
- Sie arbeiten im Bereich Verkehrsüberwachung und –regelung (StVO und StVG).
- Sie übernehmen Streifendienste zur Kontrolle an öffentlichen Orten.
- Sie führen Einsätze nach dem Freiheitsentziehungsgesetz durch.
- Sie ahnden Rechtsverstöße und setzen ordnungsrechtliche Maßnahmen unter Anwendung von Hilfsmitteln (ggf. auch unmittelbarer Zwang) durch.
Sie überzeugen uns mit:
- Ihrer erfolgreich abgeschlossenen Berufsausbildung.
- Ihrer erfolgreich abgeschlossenen Sonderausbildung für Hilfspolizeibeamtinnen und Hilfspolizeibeamte (wünschenswert).
- Ihrer eventuell bereits vorhandenen, einschlägigen Berufserfahrung im Aufgabengebiet.
- Ihrem guten Ausdrucksvermögen in Wort und Schrift, sowie sichere Kenntnisse der deutschen Sprache.
- Ihrer Kommunikationsfähigkeit, Ihrem Durchsetzungsvermögen und sicheren und freundlichen Auftreten sowie Ihrer interkulturellen Kompetenz.
- Ihrer Eigeninitiative, selbständigem Arbeiten und Teamfähigkeit.
- Ihrer gesundheitlichen und sportlichen Eignung zum Außendienst und zur Wahrnehmung der zu erfüllenden Aufgaben sowie physische und psychische Belastungsfähigkeit zur Bewältigung von Stresssituationen.
- Dem Führerschein der Klasse 3 bzw. B/BE.
- Ihrer Bereitschaft zum Dienst außerhalb der Regelarbeitszeit auch nachts, an Wochenenden und Feiertagen.
- Ihrem Interesse und der Bereitschaft, an regelmäßigen Fortbildungen teilzunehmen.
- Ihrem sicheren Umgang mit den Grundanwendungen des MS-Office-Paketes.
Ihr Arbeitsumfeld gestaltet sich durch:
- Faire Vergütung – E.-Gr. 9a TVöD; Leistungsentgelt/Jahressonderzahlung und Jubiläumsgeld
- Schichtdienst von Montag bis Freitag, gelegentlich auch an Wochenenden und Feiertagen (insbes. bei Veranstaltungen wie Volksfesten u.dgl.)
- Abwechslungsreiche, spannende Aufgaben – mit denen Sie zur Zufriedenheit der Einwohnerinnen und Einwohner sowie Ihrer Kolleginnen und Kollegen beitragen
- Vermögenswirksame Leistungen und betriebliche Altersvorsorge via Zusatzversorgungskasse Darmstadt
- Individuelle Einarbeitung und Dienstnotebook
- Umfangreiche Fortbildungs- und Qualifizierungsmöglichkeiten
- Job-Ticket Premium fürs gesamte RMV-Gebiet (inkl. Mitnahmemöglichkeit – Familie & Bekannte)
- Jeweils Vier Stunden Dienstbefreiung an Kerbemontag und Geburtstag
- Arbeitsplatz in zentraler Lage – gut erreichbar mit Bahn und Auto
- Abschließbare Fahrradstellplätze
- Wellbeing-Angebote: Arbeiten & Connection im Rathaus-Innenhof und psychosoziale Beratung
- Zahlreiche Corporate Benefits über unser Vorteilsportal
- Unterstützung bei der Wohnungssuche in Rüsselsheim am Main
- Profitieren Sie von vergünstigten Mitgliedschaften in unserem Partner-Fitnessstudio und investieren Sie in Ihre Gesundheit.
Wir fördern die Gleichberechtigung von Frauen und Männern und unterstützen die Vereinbarkeit von Beruf und Familie. Die Vollzeitstellen können grundsätzlich auch in Teilzeit besetzt werden.
Die Stadt Rüsselsheim am Main ist der „Charta der Vielfalt“ beigetreten und fördert alle Mitarbeitenden mit ihren vielfältigen Fähigkeiten und Talenten wertschätzend und vorurteilsfrei. Alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, kultureller und sozialer Herkunft, Religion und Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und geschlechtlicher Identität - werden begrüßt. Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund sind erwünscht. Wir berücksichtigen Schwerbehinderte entsprechend den Vorgaben des SGB IX und der betrieblichen Inklusionsvereinbarung.
Sind Sie bereit, Rüsselsheim mit uns zu einem noch schöneren Ort zu machen?
Dann fehlt uns noch Ihre Bewerbung. Diese senden Sie uns elektronisch – ganz einfach per Klick über den Button "Jetzt bewerben" oder unter Karriere bei der Stadt | Stadt Rüsselsheim .
Haben Sie Fragen zum Aufgabengebiet? Dann wenden Sie sich gerne an:
Herrn Andreas Lanzrath
Fachbereich Sicherheit und Ordnung
Telefon: 06142 83-2452
Haben Sie Fragen zum Bewerbungsprozess? Dann wenden Sie sich gerne an:
Frau Saskia Kümpel
Fachbereich Personalmanagement
Tel: 06142 - 83-2342
Wir freuen uns darauf, Sie in unserer schönen Stadt begrüßen zu können!
Stadt Rüsselsheim am Main
Fachbereich Personalmanagement
Mainzer Straße 11
65428 Rüsselsheim am Main