Sachbearbeitung (m/w/d) bei den Amtsvormundschaften/-pflegschaften

Blicken Sie mit uns nach vorn und verstärken Sie unser Team als

Sachbearbeitung (m/w/d) bei den Amtsvormundschaften/-pflegschaften                                                           

Kennz. 2529

Wer WIR sind:

Der Bereich der Amtsvormundschaften/-pflegschaften wird tätig in den Fällen, in denen Eltern ihrer Pflicht zur Pflege und Erziehung eines Kindes nicht, oder nicht im Sinne des Kindeswohls nachkommen. Die Vormundschaft ist dem Elternrecht nachgebildet und orientiert sich an deren Inhalten. Die Aufgaben des Vormundes umfassen die gesamte Bandbreite der elterlichen Sorge. Der Vormund übt die gesetzliche Vertretung des Mündels aus und nimmt dessen Interessen wahr. Er ist als gesetzlicher Vertreter des Kindes oder Jugendlichen Empfänger einer Hilfe zur Erziehung und Beteiligter am Hilfeplanverfahren. Er übt im Sinne des Mündels das Wunsch- und Wahlrecht aus. Als Vormund sind Sie ausschließlich dem Wohl des Mündels verpflichtet.

Ihr Aufgabengebiet wird im Wesentlichen folgende Bereiche umfassen:

• Sie übernehmen eigenverantwortlich die Führung von Amtsvormundschaften und Amtspflegschaften im Rahmen der gesetzlichen Bestimmungen.
• Sie erledigen alle mit der Vormundschaft oder Pflegschaft in Zusammenhang stehenden, erforderlichen Rechtsgeschäfte und Behördenangelegenheiten.
• Sie pflegen und führen regelmäßige persönliche Kontakte mit den Kindern bzw. Jugendlichen (Mündeln) sowie deren Familien und Betreuungspersonen im sozialen Umfeld.
• Sie vertreten selbstständig die Mündel in familiengerichtlichen Verfahren.
• Sie arbeiten mit den Familiengerichten zusammen.
• Sie kooperieren mit anderen Fachkräften und Einrichtungen der Jugendhilfe, der Sozialhilfe sowie des Gesundheitswesens.

Sie überzeugen uns mit:

• Ihrem abgeschlossenen (Fach-)Hochschulstudium im Bereich der Sozialpädagogik / Sozialarbeit oder einer vergleichbaren Qualifikation aus dem Bereich der Verwaltung.
• Ihrer mehrjährigen Berufserfahrung.
• Ihrem guten pädagogischen, psychologischen und soziologischen Fachwissen über die Entwicklung und Erziehung von jungen Menschen.
• Ihren Erfahrungen im Umgang mit Kindern und Jugendlichen.
• Ihren fundierten Rechts- und Verwaltungskenntnissen aus der praktischen Berufserfahrung.
• Ihren Kenntnissen von Aufbau- und Ablauforganisationen von Verwaltungen und Gerichten, insbesondere Familiengerichte.
• Ihrem sicheren Umgang mit MS Office-Anwendungen sowie Ihren Kenntnissen im Umgang mit dem Fachverfahren ProSoz14+® bzw. Ihrer Bereitschaft, sich zügig in die Fachsoftware einzuarbeiten.
• Ihrem freundlichen, souveränen und verbindlichen Auftreten.
• Ihrem Einfühlungsvermögen und Ihren Gesprächsführungskompetenzen.
• Ihrer interkulturellen Kompetenz und Kultursensibilität.
• Ihrem hohen Maß an Engagement, Verantwortungsbereitschaft, Flexibilität und Verhandlungsgeschick.
• Ihrer Teamfähigkeit und Ihrer Bereitschaft zu Supervision und kollegialer Beratung.
• Ihrer Bereitschaft zur fachspezifischen Qualifikation.
• Ihrem Führerschein der Klasse B.

Ihr Arbeitsumfeld gestaltet sich durch:

• Faire Vergütung – E.-Gr. 10 TVöD; Leistungsentgelt/Jahressonderzahlung und Jubiläumsgeld
• Flexible Arbeitszeiten
• Möglichkeit des mobilen Arbeitens und im Homeoffice
• Abwechslungsreiche, spannende Aufgaben – mit denen Sie zur Zufriedenheit der Einwohnerinnen und Einwohner sowie Ihrer Kolleginnen und Kollegen beitragen
• Supervision sowie vielfältige Fortbildungs- und Qualifizierungsmöglichkeiten
• Vermögenswirksame Leistungen und betriebliche Altersvorsorge via Zusatzversorgungskasse Darmstadt
• Individuelle Einarbeitung und Dienstnotebook
• Job-Ticket Premium fürs gesamte RMV-Gebiet (inkl. Mitnahmemöglichkeit – Familie & Bekannte)
• Jeweils Vier Stunden Dienstbefreiung an Kerbemontag und Geburtstag
• Arbeitsplatz in zentraler Lage – gut erreichbar mit Bahn und Auto
• Abschließbare Fahrradstellplätze
• Möglichkeit zur Nutzung der städtischen e-Autos
• Wellbeing-Angebote: Arbeiten & Connection im Rathaus-Innenhof und psychosoziale Beratung
• Zahlreiche Corporate Benefits über unser Vorteilsportal
• Profitieren Sie von vergünstigten Mitgliedschaften in unserem Partner-Fitnessstudio und investieren Sie in Ihre Gesundheit.

Wir fördern die Gleichberechtigung von Frauen und Männern und unterstützen die Vereinbarkeit von Beruf und Familie.

Die Stadt Rüsselsheim am Main ist der „Charta der Vielfalt“ beigetreten und fördert alle Mitarbeitenden mit ihren vielfältigen Fähigkeiten und Talenten wertschätzend und vorurteilsfrei. Alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, kultureller und sozialer Herkunft, Religion und Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und geschlechtlicher Identität - werden begrüßt. Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund sind erwünscht. Wir berücksichtigen Schwerbehinderte entsprechend den Vorgaben des SGB IX und der betrieblichen Inklusionsvereinbarung.

Haben Sie Lust bekommen, mit uns Rüsselsheim zu gestalten und zu bereichern?

Dann fehlt uns noch Ihre Bewerbung. Diese senden Sie uns elektronisch bis zum 12.04.2026 – ganz einfach per Klick über den Button "Jetzt bewerben".

Haben Sie Fragen zum Aufgabengebiet? Dann wenden Sie sich gerne an:

Frau Katja Rath-Schleidt
Fachbereich Kinder- und Jugendhilfe
Tel: 06142 - 83 -1156

Haben Sie Fragen zum Bewerbungsprozess? Dann wenden Sie sich gerne an:

Frau Link
Fachbereich Personalmanagement
Tel: 06142 - 83-2489

Wir freuen uns darauf, Sie in unserer schönen Stadt begrüßen zu können!

Stadt Rüsselsheim am Main
Fachbereich Personalmanagement
Mainzer Straße 11
65428 Rüsselsheim am Main