Bereichsleiter*in Heizung, Klima, Lüftung (m/w/d)

Die Universität des Saarlandes ist eine Campus-Universität, die international bekannt ist durch ihre ausgeprägte
Forschungsorientierung. Die Förderung des wissenschaftlichen Nachwuchses und die Schaffung idealer Bedingungen
für Forschung und Lehre stehen im Mittelpunkt. Als Teil der Universität der Großregion ermöglicht die Universität des
Saarlandes einen universitätsübergreifenden Austausch zwischen den Disziplinen über Ländergrenzen hinweg. Die
Universität des Saarlandes ist mit ihren rund 17.000 nationalen und internationalen Studierenden in über hundert
Studienfächern gelebte Vielfalt. Sie ist eine familienfreundliche Hochschule und mit mehr als 4.000 Mitarbeitenden
eine der größten Arbeitgeberinnen in der Region.

Wir bieten zum nächstmöglichen Zeitpunkt für das Dezernat Facility Management folgende Stelle an:

Bereichsleiter*in Heizung, Klima, Lüftung (m/w/d)
Kennziffer N2305, Vergütung nach TV-L, Entgeltgruppe: ab E9a je nach Qualifikation, Beschäftigungsdauer:
unbefristet, Beschäftigungsumfang: 100 % der tariflichen Arbeitszeit

Das ist Ihr Arbeitsbereich:
Die Stelle ist im Dezernat Facility Management in der Abteilung Technisches Gebäudemanagement im Bereich
Maschinentechnik verortet.

Ihre Aufgaben sind:

• Betrieb, Störungsbeseitigung und Instandhaltung der Heizungs-, Klima- und Lüftungs- sowie Fördertechnik
• Betrieb, Störungsbeseitigung und Instandhaltung des Fernwärmenetz
• Mitarbeiter*innenführung innerhalb des Bereichs
• Umbauarbeiten und Modernisierungen der Gebäudetechnik

Ihr Profil ist:

• Meister*in, Techniker*in oder abgeschlossenes Studium (Bachelor bzw. Diplom (FH)) im Bereich der
• Versorgungstechnik oder vergleichbaren Gebieten
• Eigenverantwortliche und selbstständige Arbeitsweise
• Gute Kenntnisse in angrenzenden Gewerken wie MSR und Elektro
• Gute Kenntnisse der maßgeblichen normativen und gesetzlichen Vorgaben im Bereich der Gebäudetechnik
• Teamfähigkeit
• Bereitschaft zu den Fortbildungen und zur Teilnahme an Bereitschaftsdiensten
• Sprachkenntnisse: gute Deutschkenntnisse

Darüber hinaus bringen Sie mit:

• Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Service
• Kenntnisse im Vergaberecht
• Spezielle Kenntnisse sicherheitsrelevanter Anlagen
• Führerschein Klasse B
• Vertiefte Kenntnisse in der Handhabung von EDV- Programmen (z.B. MS- Office)

Wir bieten Ihnen:

• flexible Arbeitszeitmodelle zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Familie, u.a. die Möglichkeit zur Telearbeit,
• sicherer und zukunftsorientierter Arbeitsplatz mit attraktiven Konditionen,
• umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten (wie z.B. Sprachkurse),
• attraktive Angebote im Rahmen des Betrieblichen Gesundheitsmanagements, wie z. B. Hochschulsport,
• zusätzliche Altersvorsorge (RZVK),
• vergünstigte Fahrkarte für öffentliche Verkehrsmittel (Job-Ticket).

Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Online-Bewerbung (in einer PDF-Datei) bis zum 17.05.2026 an
bewerbung@uni-saarland.de. Bitte im Betreff der E-Mail die Kennziffer N2305 angeben.

Bei Fragen können Sie sich gerne an uns wenden. Ihre Ansprechperson:
Herr Johannes Gross
Dezernat Facility Management
Tel.: 0681 302 2640

Die Eingruppierung erfolgt je nach Aufgabenübertragung und Erfüllung der persönlichen Voraussetzungen in die jeweilige Entgeltgruppe TV-L.
Eine Teilzeitbeschäftigung ist grundsätzlich möglich.
Sofern Sie einen ausländischen Hochschulabschluss erlangt haben, wird vor der Einstellung ein Nachweis über die Gleichwertigkeit dieses Abschlusses mit einem deutschen Abschluss durch die Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen (ZAB) benötigt. Bitte beantragen Sie diesen ggf. rechtzeitig. Nähere Informationen finden Sie unter https://www.kmk.org/zeugnisbewertung
Kosten für die Teilnahme an einem Vorstellungsgespräch bei der Universität des Saarlandes können, ebenso, wie Kosten für eine etwaige Zeugnisbewertung der ZAB, grundsätzlich leider nicht erstattet werden.
Wir begrüßen Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität. Die Universität des Saarlandes strebt nach Maßgabe ihres Gleichstellungsplanes eine Erhöhung des Anteils von Frauen an. Menschen mit Schwerbehinderung sind ausdrücklich zur Bewerbung eingeladen und werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Im Rahmen Ihrer Bewerbung um eine Stelle an der Universität des Saarlandes (UdS) übermitteln Sie personenbezogene Daten. Beachten Sie bitte
hierzu unsere Datenschutzhinweise gemäß Art. 13 Datenschutz-Grundverordnung (DS-GVO) zur Erhebung und Verarbeitung von
personenbezogenen Daten. Durch die Übermittlung Ihrer Bewerbung bestätigen Sie, dass Sie die Datenschutzhinweise der UdS zur Kenntnis genommen haben.