Ingenieur/-in Referat A 7
Externe Stellenausschreibung
vom 22. April 2026
Im Ministerium für Bildung und Kultur ist in Referat A7 „Bau und Gebäudemanagement, Trägerschaft der Landesschulen“ zum nächstmöglichen Zeitpunkt folgende Stelle zu besetzen:
Ingenieurin / Ingenieur (m/w/d)
Die Eingruppierung erfolgt – vorbehaltlich der Zustimmung der Personalkommission – in Entgeltgruppe 13 TV-L.
Ihre Aufgaben
Es handelt sich um Aufgaben im Rahmen der Gebäudeverwaltung und der Umsetzung baulicher Projekte im Geschäftsbereich des Ministeriums: Schulgebäude von Förderschulen, die sich in Trägerschaft des Landes befinden, Hochschulgebäude Künstlerischer Hochschulen sowie Dienstgebäude des Ministeriums und nachgeordneter Organisationseinheiten.
Ebenso gehören bauliche Maßnahmen an Schulen privater Träger zum Aufgabengebiet. In Zusammenarbeit mit dem privaten Schulträger werden Angemessenheit und Refinanzierung von Sanierungs- oder Baumaßnahmen geprüft.
Darüber hinaus ist die Mitwirkung bei aktuellen, bauspezifischen Grundsatz- und Querschnittsaufgaben erforderlich.
Ihre Qualifikation
Bewerberinnen und Bewerber müssen über ein abgeschlossenes Masterstudium der Fachrichtung Architektur, Bauingenieurwesen oder einer ähnlichen Fachrichtung mit bautechnischem Schwerpunkt verfügen. Es können sich auch Interessierte mit einem Bachelorabschluss bewerben, sofern sie über eine mindestens sechsjährige einschlägige Berufserfahrung verfügen.
Erwartet werden zudem:
- Grundlagenkenntnisse im Bereich Ausschreibung von Bauleistungen, Vergaberecht und Vergütungsrecht für Ingenieur- und Architektenleistungen,
- vertieftes Wissen um spezifische Anforderungen im Schulbau,
- Fähigkeit, aktuelle Entwicklungen im Bauwesen, z. B. im Hinblick auf Nachhaltigkeit und Energieeffizienz, im Rahmen von konkreten baulichen Maßnahmen zu berücksichtigen,
- sprachliche Kompetenz für das Verfassen fachlicher Stellungnahmen und Berichte,
- Organisationstalent, Belastbarkeit, Teamfähigkeit, Engagement und Souveränität.
Fundierte Kenntnisse über die Gestaltung von Schulraum für die besonderen Bedarfe von Schülerinnen und Schülern an Förderschulen insbesondere im Hinblick auf gesteigerte Anforderungen an Barrierefreiheit sind wünschenswert.
Bitte fügen Sie entsprechende Nachweise über absolvierte Fortbildungen Ihrer Bewerbung bei.
Kurzvorstellung des Arbeitgebers saarländische LV
Wir sind der größte Arbeitgeber des Saarlandes – die saarländische Landesverwaltung bietet eine große Vielfalt an verantwortungsvollen Tätigkeiten in verschiedensten Gebieten. Unsere Arbeit zeigt Wirkung: Sei es in den Bereichen Polizei, Schule, Justiz, IT, Wirtschafts-und Arbeitsmarktförderung, Verkehrs- und Energiepolitik, Umwelt, Gesundheitswesen, allgemeine Verwaltung, Technik, Finanzen, Bauen oder Soziales. Wir gestalten die Zukunft des Saarlandes.
Werden auch Sie #BerufsSaarländer (m|w|d)!
Kurzvorstellung des Ressorts
Im Ministerium für Bildung und Kultur des Saarlandes wird der Grundstein für die Zukunft unserer Kinder gelegt. Wer hier arbeitet, trägt somit eine hohe Verantwortung für unsere Gemeinschaft. Als Arbeitgeber punkten wir mit guten Fortbildungs- und Aufstiegsmöglichkeiten, abwechslungsreichen Tätigkeiten und Familienfreundlichkeit. In der Landesverwaltung ist das Ministerium für Bildung und Kultur für die Bereiche Kindergärten, Horte und Krippen, Schulwesen, Allgemeine und politische Weiterbildung, Kultur, Angelegenheiten der Kirchen und Religionsgemeinschaften, Entwicklungszusammenarbeit, Industriekultur und Landesdenkmalpflege zuständig.
Wir bieten:
- Flexible Arbeitszeiten für eine echte Work-Life-Balance
- Verantwortungsvolle Tätigkeiten
- Berufe mit sicherem Einkommen und Perspektive
- Familienfreundlichkeit (Telearbeit, Teilzeit und Kinderbetreuungsangebote in den Ferien)
- Betriebliches Gesundheitsmanagement (u.a. vielseitige Betriebssportangebote)
- Umfassendes Fortbildungsangebot
- Angenehmes, kollegiales Umfeld
- Strukturierte Einarbeitung
- Jobticket (Kostenbeteiligung)
Bewerben Sie sich jetzt
bis spätestens 18. Mai 2026 über www.interamt.de (Angebots-ID 1439771).
Bitte bewerben Sie sich ausschließlich über die Internetplattform Interamt und sehen Sie von Zusendungen per Post oder E-Mail ab. Unvollständige Bewerbungsunterlagen können beim weiteren Bewerbungsprozess nicht berücksichtigt werden.
Für Rückfragen steht Ihnen Frau Kerstin Becker, Tel. 0681-501-7271 gerne zur Verfügung.
Weiteres
Die saarländische Landesverwaltung fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeiter (m/w/d) unabhängig von kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität. Im Rahmen der tatsächlichen Durchsetzung der Gleichberechtigung von Frauen und Männern und der gesetzlichen Maßgabe, die Unterrepräsentanz von Frauen innerhalb des Geltungsbereichs des bestehenden Frauenförderplans zu beseitigen, ist die saarländische Landesverwaltung an der Bewerbung von Frauen besonders interessiert. Schwerbehinderte Menschen und ihnen Gleichgestellte werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Bitte fügen Sie Ihrer Bewerbung einen entsprechenden Nachweis bei, sofern im Einstellungsverfahren eine Schwerbehinderung oder Gleichstellung nach dem SGB IX berücksichtigt werden soll.
Angaben über ehrenamtliche Tätigkeiten, z. B. über solche, die im Zusammenhang mit einer lebensrettenden Tätigkeit, der Pflege und Betreuung oder des kulturellen Engagements stehen, sind erwünscht.
Die im Zusammenhang mit der Bewerbung oder einem späteren Vorstellungsgespräch entstehenden Kosten können nicht erstattet werden.
Mit Ihrer Bewerbung stimmen Sie der Verarbeitung Ihrer personenbezogenen Daten in erforderlichem Umfang zur Durchführung des Bewerbungs- und Auswahlverfahrens gemäß der EU-Datenschutz-Grundverordnung (DSGVO) zu. Bitte beachten Sie die Informationen zur Erhebung personenbezogener Daten im Bewerbungsverfahren gemäß Art. 13 DSGVO unter https://www.saarland.de/mbk/DE/service/datenschutz/datenschutz_node.html.
Weitere Informationen zum Arbeitgeber und noch mehr Stellenangebote auf karriere.saarland.de.