Archivmagazinkraft (m/w/d)
Öffentliche Stellenausschreibung
Für Beschäftigte des Landes Schleswig-Holstein und externe Bewerberinnen und Bewerber
Im Landesarchiv Schleswig-Holstein in Schleswig ist ab sofort die Stelle für
einer Archivmagazinkraft (m/w/d)
in Vollzeit und befristet bis 31.12.2026 zu besetzen.
Über uns
Das Landesarchiv Schleswig-Holstein ist zuständig für die Überlieferung der Behörden und Gerichte des Landes Schleswig-Holstein. Es bewahrt dauerhaft wichtige schriftliche und bildliche Zeugnisse der Vergangenheit wie Urkunden, Akten, Karten, Fotos oder Filme und stellt sie allen Interessierten, aber auch der Verwaltung und Justiz zur Nutzung zur Verfügung. Das Landesarchiv Schleswig-Holstein versteht sich als Gedächtnis des Landes und als kundenorientiertes Dienstleistungszentrum.
Ihre Aufgaben
- Ausheben und Reponieren von Archivalien
- Kartonieren, Signieren, Lagerungsarbeiten
- Entgegennahme von Aktenabgaben, Verpacken, Versenden von Archivalien
- Mitarbeit bei Räumungsaktionen in und aus den Magazinen
- Umsetzen der erforderlichen Maßnahmen im Rahmen der Bestandserhaltung
- einfache konservatorische Arbeiten am Archivgut (u. a. Entmetallisieren, Trockenreinigung, Knicke glätten)
- Vertretung und Unterstützung in anderen Bereichen (z.B. Lesesaal, Pförtnerei)
Hinweis: Im Magazinbereich sind teilweise schwere Lasten (bis max. 15 kg) zu heben, Leitern und Tritte zu besteigen, Hubwagen sowie große Regalanlagen zu bedienen. Der oberste Regalboden, der bedient werden muss, ist auf einer Höhe von 192 cm und der unterste auf 20 cm. Es muss zeitweise über Kopf und in kühlen bis kalten Räumen gearbeitet werden. Der Arbeitsalltag ist vom Umgang mit häufig staubigen und zum Teil verdreckten Papier geprägt. Während der Tätigkeit im Magazinbereich wird täglich eine Wegstrecke von mehreren Kilometer zu Fuß zurückgelegt..
Das bringen Sie mit
- Berufserfahrung in den Bereichen Magazinwesen, Logistik oder eine gleichwertige Qualifikation
- selbstständige Arbeitsweise und Ordnungssinn
- körperliche Belastbarkeit, Flexibilität sowie Verantwortungsbewusstsein
- Flexibilität sowie Verantwortungsbewusstsein
- Teamfähig- und Kommunikationsfähigkeit, Gewissenhaftigkeit
Wir bieten Ihnen
bei Vorliegen der tariflichen und persönlichen Voraussetzungen eine Eingruppierung bis zur Entgeltgruppe 4 TV-L.
Darüber hinaus bieten wir
- ein kollegiales Arbeitsklima
- ein vielseitiges Angebot in- und externer Fortbildungen
- ergänzende Altersvorsorge für Tarifbeschäftigte (VBL)
- eine gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch die Möglichkeit mobil und flexibel zu arbeiten
- 30 Tage Urlaub im Jahr
- eine gute Anbindung an den ÖPNV
Wir freuen uns auf Sie!
Die Landesregierung setzt sich für die Beschäftigung von Menschen mit Behinderung ein und prüft, ob freie Arbeitsplätze mit schwerbehinderten Menschen, insbesondere mit bei der Agentur für Arbeit arbeitslos oder arbeitssuchend gemeldeten schwerbehinderten Menschen, besetzt werden können. Personen mit einer Schwerbehinderung und ihnen Gleichgestellte werden bei gleichwertiger Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Wir möchten die Vielfalt der Biographien und Kompetenzen in der Landesverwaltung fördern. Deshalb begrüßen wir Bewerbungen, unabhängig von Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion und Weltanschauung, Alter sowie sexueller Identität.
Ausdrücklich begrüßen wir es, wenn sich Menschen mit Migrationshintergrund bei uns bewerben, gleiches gilt für Menschen mit Kenntnissen in niederdeutscher, friesischer oder dänischer Sprache.
Wir streben in allen Beschäftigtengruppen eine chancengleiche Beteiligung von Frauen an. Daher werden Frauen im Falle einer Unterrepräsentation bei gleichwertiger Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung vorrangig berücksichtigt.
Eine Teilzeitbeschäftigung ist grundsätzlich möglich.
Jetzt bewerben!
Ihre aussagekräftige Bewerbung mit den üblichen Unterlagen (mindestens Lebenslauf, Schulzeugnisse, Ausbildungszeugnisse, Arbeitszeugnisse), bei Bewerbungen aus der öffentlichen Verwaltung mit einer aktuellen Beurteilung und gegebenenfalls einer Einverständniserklärung zur Einsichtnahme in die Personalakte, richten Sie bitte bis zum 17. Mai 2026
an das Landesarchiv Schleswig-Holstein, Prinzenpalais, 24837 Schleswig, gerne auch in digitaler Form im PDF-Format (landesarchiv@la.landsh.de). Bei Bewerbungen in Papierform bitten wir um Übersendung von Kopien ohne Bewerbungsmappe, da die Bewerbungsunterlagen nicht zurückgesandt werden.
Auf die Vorlage von Lichtbildern, also Bewerbungsfotos, verzichten wir ausdrücklich und bitten daher, hiervon abzusehen.
Ihre personenbezogenen Daten werden zur Durchführung des Bewerbungsverfahrens auf der Grundlage von Paragraf 85 Absatz 1 des Landesbeamtengesetzes und Paragraf 15 Absatz 1 des Landesdatenschutzgesetzes verarbeitet.
Für tarifrechtliche und Verfahrensfragen steht Ihnen der Verwaltungsleiter Sven-Olaf Bilinger (sven-olaf.bilinger@la.landsh.de oder Telefon 04621 8618-58) gern zur Verfügung. Bei fachlichen Fragen zum Anforderungsprofil und den damit verbundenen Aufgaben wenden Sie sich bitte an die Sachgebietsleiterin für Bestandserhaltung Rebecka Thalmann (rebecka.thalmann@la.landsh.de oder Telefon 04621 8618-53).