Sachbearbeiter/in Grünflächen (m/w/d)

Sie wollen in einer der spannendsten Gemeinden Deutschlands arbeiten und dort die Zukunft einer jungen Gemeinde mitgestalten? Wir suchen Verstärkung für unser Team. Bewerben Sie sich jetzt und werden Sie ein Teil von uns!

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n

Sachbearbeiter/in Grünflächen (m/w/d)

in Vollzeit und in unbefristeter Anstellung.

Kennziffer: 100_000385 SBGr

Bewerbungsfrist: 27.09.2026

Gestalten Sie bei uns mit durch:

• Unterhaltung und Pflege von öffentlichen Spiel-, Sport- und Bolzplätzen (u. a. Pflege und Unterhaltung von öffentlichen Spiel- und Bolzplätzen; Ersatzbeschaffung von Spiel- und Sportgeräten; Organisation der jährlichen Pflege und Reinigungsmaßnahmen; Erstellung von Bewässerungskonzepten für kommunale Sportplätze)
• Durchführung von Unterhaltungsmaßnahmen bezogen auf Verkehrsflächen - Straßenbegleitgrün, öffentliche Grünflächen und deren Einrichtungen (u. a. Pflege und Unterhaltung von Straßenbegleitgrün, öffentlichen Grünflächen, unbebauten Grundstücksflächen, Freianlagen; Auswertung und Aktualisierung von Grünflächen- und Straßenbegleitgrün für weitere Entwicklungsmaßnahmen; Mitwirkung bei der Planung von Verkehrsanlagen)
• Erstellung von Leistungsverzeichnissen für Vergabeverfahren
• Beauftragung und Kontrollen von Bauhof und externen Unternehmen
• Mitwirkung beim Bau von öffentlichen Grünflächen und deren Einrichtungen - Spiel- und Bolzplätze
• Wahrnehmung von allgemeinen Verwaltungsaufgaben

Zum Mitgestalten benötigen Sie:

• abgeschlossenes Ausbildung zur/zum Verwaltungsfachangestellten oder erfolgreich abgeschlossener Angestelltenlehrgang I
• mindestens einjährige Sachbearbeitungstätigkeit in vergleichbaren Organisationseinheiten (u.a. Bauamt, Grünflächenamt)
• hohes Maß an Leistungsbereitschaft und Selbstständigkeit
• Flexibilität sowie Lern- und Veränderungsbereitschaft
• Durchsetzungsvermögen und Überzeugungskraft
• wirtschaftliches Denken und Handeln
• sehr gutes Kooperationsverhalten
• sehr gute PC-Kenntnisse (sicherer und eigenständiger Umgang mit Office-Produkten, Kenntnisse im Umgang mit Fachanwendungen im Bereich Bauwesen sowie mit sonstigen Fachanwendungen z.B. Haushalt, Sitzungsdienst)
• Führerschein Klasse B
• Kenntnisse der deutschen Sprache werden mindestens in der Niveaustufe C1 vorausgesetzt 

Wir bieten Gestaltungsmöglichkeiten, Förderung, Entwicklung sowie:

• die Möglichkeit der mobilen Arbeit
• zusätzliches persönliches steuerfreies Budget in Höhe von bis zu 50 € monatlich in Form einer Prepaid-Mitarbeiter-Karte
• flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten
• ein persönliches Fort-/Weiterbildungsbudget
• ein attraktives Jahresbruttogehalt bei Vollzeit von 47.013 € bis 63.993 € nach TVöD-VKA E 9a (entsprechend der persönlichen Voraussetzungen) 
• Jahressonderzahlung
• 30 Tage Jahresurlaub (TVöD-VKA) sowie bezahlte Freistellung am 24.12. und 31.12.
• betriebliche Altersvorsorge bei der Brandenburger Zusatzversorgungskasse
• Möglichkeit des Fahrradleasings in Form von Entgeltumwandlung
• Mitarbeiterrabatte über das Portal "Corporate Benefits"

So werden Sie Teil unseres Teams:

Bewerben Sie sich auf die gewünschte Position über das Bewerbungsformular auf der Karriereseite der Gemeinde Schönefeld (www.gemeinde-schoenefeld.de) mit Ihren vollständigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Abschluss- und Arbeitszeugnissen), ggfs. einem aktuellen Führungszeugnis sowie dem Nachweis über die Gleichwertigkeit ggfs. eingereichter ausländischer Bildungsabschlüsse. Bei vorliegender Schwerbehinderung/ Gleichstellung fügen Sie den entsprechenden Nachweis bei.

Bei Vorliegen mehrerer Nachweise fügen Sie diese zu einer pdf-Datei zusammen.

Nicht vollständig eingereichte Bewerbungsunterlagen können nicht berücksichtigt werden.

Sie haben Fragen? Melden Sie sich jederzeit. Wir freuen uns auf Sie!

Telefon: 030 53 67 20 - 973 oder - 978

E-Mail: bewerbung@gemeinde-schoenefeld.de.

Hinweise:

Spätestens zu Beginn einer Tätigkeit in der Gemeinde Schönefeld muss ein Führungszeugnis vorgelegt werden.

Schwerbehinderte Bewerber/innen werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt.

Mit Einreichen Ihrer Bewerbung erklären Sie sich damit einverstanden, dass Ihre Daten elektronisch erfasst und bis zu sechs Monate nach Besetzung der Stelle aufbewahrt werden.

Kosten, die im Zusammenhang mit der Bewerbung entstehen, werden nicht erstattet.