Springerkraft (m/w/d) im Verwaltungsbereich

Die Stadt Schwabach sucht für das Referat für Recht, Soziales und Kultur eine

Springerkraft (m/w/d) im Verwaltungsbereich

in Vollzeit mit 40 bzw. 39 Wochenstunden in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis. Teilzeitwünsche werden, soweit organisatorisch möglich, berücksichtigt.

Wir freuen uns auf Sie und bieten Ihnen:

• Attraktive Vergütung entsprechend der persönlichen Qualifikation und der beruflichen Erfahrung nach den Bestimmungen des BayBesG bzw. des TVöD-VKA bis zu Besoldungsgruppe A 7 BayBesG bzw. Entgeltgruppe 7 TVöD (zur Entgelttabelle)
• Krisensicheren Arbeitsplatz in einem attraktiven Arbeitsumfeld
• 30 Tage Urlaub (31 Tage ab 2027) bei einer Fünftagewoche, sowie zusätzliche freie Tage (u. a. am 24. und 31. Dezember)
• Flexible Arbeitsmodelle
• Fortbildungen zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung
• Betriebliche Altersversorgung und betriebliches Gesundheitsmanagement
• Verschiedene Angebote für städtische Mitarbeitende (Fahrradleasing, Mitarbeitendenfest, Sport, Gesundheitstag, usw.)
• VGN-Firmenabo und Deutschlandticket Job mit monatlichem Zuschuss durch die Stadt Schwabach

Das Aufgabengebiet:

Die Stadt Schwabach möchte ihre Mitarbeiter/innen in der Verwaltung, insbesondere bei vorübergehend unbesetzten Stellen und Arbeitsspitzen, aktiv durch Springerkräfte entlasten. Diese lernen dadurch die Verwaltung gut kennen und erhalten breitgefächerte Weiterentwicklungsmöglichkeiten. Ein späterer Wechsel auf andere Planstellen in Fachämtern ist natürlich möglich.

Das Aufgabengebiet der Springerkraft im Referat für Recht, Soziales und Kultur liegt in der Vertretung und Unterstützung von Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern im Verwaltungsbereich folgender Ämter:

• Rechtsamt
• Amt für Jugend und Familie
• Amt für Senioren und Soziales
• Ordnungsamt
• Einwohner- und Standesamt

Wir erwarten:

• Laufbahnbefähigung für die zweite Qualifikationsebene der Fachlaufbahn „Verwaltung und Finanzen“, eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Verwaltungsfachangestellte/r bzw. den erfolgreich abgeschlossenen Beschäftigtenlehrgang I (BL I)
• Interesse, sich in alle Bereiche des Referates einzuarbeiten
• Fähigkeit, sich auf die verschiedenen Aufgabenbereiche einzustellen sowie abwechslungsreiche und anspruchsvolle Tätigkeiten zu übernehmen
• Gute PC-Kenntnisse und die Bereitschaft, sich in Fachprogramme einzuarbeiten
• Teamfähigkeit
• Flexibilität
• Zuverlässigkeit und Diskretion
• Belastbarkeit

Weitere Informationen:

Für inhaltliche Rückfragen steht Ihnen Herr Engelbrecht unter der Telefonnummer 09122 860-220 gerne zur Verfügung.

Allgemeine Fragen zum Stellenbesetzungsverfahren beantworten Ihnen gerne Frau Pohl, Tel. 09122 860-370 oder Frau Burkhardt, Tel. 09122 860-255.

Ihre aussagekräftige Bewerbung übermitteln Sie uns bitte bis spätestens 30. August 2026.

Die Vorstellungsgespräche finden in Form von strukturierten Interviews voraussichtlich am 8. September 2026 statt.

Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung vorrangig berücksichtigt. Die Stadt Schwabach verfolgt eine Politik der Chancengleichheit.

Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung!