Sachgebietsleitung Stadtgrün (m/w/d)
Sachgebietsleitung (m/w/d) Stadtgrün
Sie suchen eine anspruchsvolle Führungsposition im Bereich kommunaler Grünflächenpflege und -gestaltung?
Dann sind Sie bei uns genau richtig!
Werden Sie Teil eines engagierten Teams!
Die Stadt Schwelm ist die flächenkleinste Kreisstadt in NRW, bietet kurze Wege und ist über die nahegelegenen Autobahnen und den ÖPNV gut zu erreichen.
Das Wichtigste zuerst!
Tätigkeiten:
- Organisation und Leitung des Sachgebietes bestehend aus den Abteilungen „Stadtgrün“ und „Friedhof“ im Fachbereich "Administratives Immobilienmanagement"
- Personalverantwortung für 22 Personen
- Bearbeitung der Anfragen von Bürgerinnen und Bürger und aus Politik und Verwaltung
- Planung, Ausschreibung und Kontrolle von Fremdarbeiten
- Sicherstellung des stadtweiten technischen Bereitschaftsdienstes
- Stellungnahmen zu Bau- und Aufbruchanträgen, Erstellung von Gutachten
- Budgetmanagement
- Mitwirkung bei Stellenbesetzungsverfahren
- Zusammenarbeit mit den politischen Gremien
Arbeitsumfang:
- 39 Stunden in der Woche. Die Stelle ist grundsätzlich auch teilbar.
Was Sie mitbringen sollten:
- Eine erfolgreich abgeschlossene Meisterausbildung im Bereich Garten- und Landschaftsbau
- Erfahrungen in der kommunalen Grünflächenpflege und -gestaltung
- Führungserfahrung
- Gute mündliche und schriftliche Kommunikationsfähigkeit
- Hohe soziale Kompetenz, Gender- und Diversitätskompetenz, Belastbarkeit und Konfliktfähigkeit
- Sicheres und verbindliches Auftreten
- Führerschein Klasse B (alt: Klasse 3)
Was wir Ihnen bieten:
- Eine unbefristete Stelle nach Entgeltgruppe EG 9b TVöD
- Eine zweite Jahressonderzahlung
- Eine betriebliche Altersversorgung durch die Zusatzversorgungskasse (ZVK)
- 31 Tage Erholungsurlaub pro Jahr bei einer 5-Tage-Woche
- Attraktive Arbeitsbedingungen wie z. B. moderne, flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten
- Fortbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten in guter innerbetrieblicher Kultur
- Betriebliches Gesundheitsmanagement
- Diverse Corporate Benefits / Mitarbeitendenrabattaktionen
Wir leben Vielfalt und Chancengleichheit. Die Stadt Schwelm ist Trägerin des Prädikats „Total-E-Quality“.
Die Schaffung von familienfreundlichen Arbeitsbedingungen liegt der Stadt Schwelm am Herzen. Die Stadt Schwelm fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeitenden. Wir begrüßen deshalb Bewerbungen von Menschen, unabhängig von deren kultureller und sozialer Herkunft, Geschlecht, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität. Bewerbende mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung unter Berücksichtigung aller Umstände des Einzelfalls bevorzugt. Die Stadt Schwelm hat sich verpflichtet, den Anteil von Frauen in unterrepräsentierten Berufsbereichen zu erhöhen.
Wie bewerben Sie sich bei uns? Ganz einfach!
Zur Vereinfachung im Bewerbungsverfahren und zur Kostenreduzierung setzt die Stadt Schwelm auf elektronische Kommunikation. Richten Sie Ihre Bewerbung vorzugsweise online über das Stellenportal des öffentlichen Dienstes www.interamt.de an uns.
Alternativ können Sie sich per E-Mail an bewerbungen@schwelm.de bewerben. Ihre Bewerbung soll nur eine PDF-Datei umfassen, in der Ihr Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse und ggf. weitere Nach-weise enthalten sind.
Bewerben können Sie sich bis zum 03.12.2026. Die Vorstellungsgespräche finden voraussichtlich in der 51./52. KW statt. Die Stadt Schwelm behält sich vor, bei entsprechenden Bewerbungseingängen ein mehrstufiges Bewerbungsverfahren durchzuführen.
Hinweis für schriftliche Bewerbungen: Bewerbungsunterlagen senden wir nur mit frankiertem Rückumschlag zurück oder sie können innerhalb von 2 Monaten persönlich abgeholt werden. Nicht abgeholte Unterlagen werden bei Absage oder Rücknahme datenschutzgerecht vernichtet.
Wir bitten um Verständnis, dass ggf. entstehende Kosten im Bewerbungsverfahren nicht erstattet werden können.
Haben Sie noch Fragen? Rufen Sie gerne Herrn Baumeister (Tel. 02336/801-234) für fachliche Fragen oder für Verfahrensfragen Frau Gräfe (02336/801-215) an.