Mitarbeiter*in (m/w/d) nachschulische Betreuung

Sehnde sucht Verstärkung! Machen Sie mit uns den Unterschied.

Hallo zukünftiges Teammitglied,

die Stadt Sehnde hat aufregende Chancen für jemanden mit Hingabe und Engagement!

Wir suchen Sie zur Verstärkung unseres pädagogischen Teams als

Mitarbeiter*in (m/w/d) nachschulische Betreuung

(19-30 Std./ Woche, S3 bis S8a, unbefristet)

für die Grundschule Höver.

Was erwartet Sie bei uns?

• Entlohnung nach Tarif, die Eingruppierung erfolgt gemäß der persönlichen Qualifikation in S3 bis S8a (Bruttogehalt zwischen 2.500 € und 3.691 € bei 30 Std./ Woche). Faire und transparente Bezahlung für gute Arbeit.
• Betriebliche Altersvorsorge & vermögenswirksame Leistungen - Wir kümmern uns um Ihre Zukunft.
• Fortbildung – Wir investieren in Ihre berufliche Entwicklung.
• Notfallbetreuung – Wir unterstützen Sie in unerwarteten Situationen.
• Sicherheit – Ein unbefristeter Arbeitsvertrag.

Ihre Herausforderungen sind insbesondere:

• Betreuung und Begleitung von Grundschulkindern in der Ganztagsbetreuung.
• Begleitung der Lernzeiten und Hausaufgabenbetreuung.
• Planung und Durchführung von altersgerechten Spiel-, Bastel- und Bewegungsangeboten.
• Arbeitszeit Montag bis Freitag 12.30 bis 15.30 Uhr, dies kann optional im Vormittagsbereich aufgestockt werden.
• Einsatz in der ganztägigen Ferienbetreuung für Grundschulkinder.

Unsere Anforderungen:

• Abgeschlossene Ausbildung als Kinderpfleger*in, Sozialassistent*in oder sozialpädagogische Assistent*in (S3) bzw. als Erzieher*in oder Heilerziehungspfleger*in (S8a) oder vergleichbar.
• Einsatzbereitschaft, Konfliktfähigkeit und Belastbarkeit.
• Verantwortungsgefühl, Einfühlungsvermögen und gute Kommunikationsfähigkeit.
• Nachweis der bestehenden Masernimmunität gemäß Masernschutzgesetz.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung, die vorzugsweise über das Online-Bewerbungsmodul erfolgen sollte. Dieses finden Sie unter https://www.sehnde.de/bewerbung/beschreibung-915000300-22550.html?naviID=0&anstellungsart_id=-1

Alternativ richten Sie Ihre schriftliche Bewerbung bitte an die Stadt Sehnde, Fachdienst Personal, Organisation und Innere Dienste, Nordstraße 21, 31319 Sehnde, oder per E-Mail in einem pdf-Dokument an Bewerbung@sehnde.de. Geben Sie dabei unbedingt die Kennziffer 26-2026 an. Ihre Bewerbung sollte uns spätestens am 02.08.2026 erreichen.

Die Stadt Sehnde verfolgt offensiv das Ziel zur beruflichen Gleichstellung in allen Bereichen und Positionen. Wir freuen uns daher grundsätzlich über Bewerbungen von Personen jeden Geschlechts, ob weiblich, männlich oder divers. Das (m/w/d) in der Stellenbezeichnung umfasst für uns alle Menschen, die mit uns zusammenarbeiten wollen. Daher sind auch Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten willkommen. Für diese Stellen liegen im Sinne des NGG eine Überrepräsentanz von Frauen vor, daher begrüßen wir besonders Bewerbungen von Menschen anderer Geschlechter.

Bewerbungen von Schwerbehinderten bzw. diesen gleichgestellten Menschen mit Behinderung sind erwünscht. Es wird empfohlen, eine Behinderung/ Gleichstellung zur Wahrung Ihrer Interessen bereits in der Bewerbung mitzuteilen. Sofern Sie Interesse haben, vor einer Vorstellung ein Gespräch mit der Schwerbehindertenvertretung zu führen, so stellen wir gerne den Kontakt mit unserer Schwerbehindertenvertretung her.

Fragen? Rufen Sie uns an! Katharina Strauß (Fachdienstleitung Kindertagesbetreuung und Jugendarbeit, Tel. 05138/707-312) beantwortet fachbezogene Fragen und Verena Lemahl-Zinngrebe (Fachdienst Personal, Organisation und Innere Dienste, Tel. 05138/707-209) hilft Ihnen gerne weiter, wenn es um das Auswahlverfahren geht.

Herzliche Grüße,

Ihr Team der Stadt Sehnde