Med. FA Labor & Unterstützung Hygiene (m/w/d)

Bei der Kreisverwaltung des Rhein-Hunsrück-Kreises in Simmern ist im Fachbereich 16 „Gesundheitsamt“ zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle

Medizinische Fachangestellte für Labor und Lebensmittelbelehrung sowie

Unterstützung in Hygiene & Infektionsschutz (m/w/d)

in Teilzeit (19,5 Wochenstunden) zu besetzen. Die Besetzung der Stelle erfolgt unbefristet.

Die Eingruppierung erfolgt in die Entgeltgruppe E 6 TVöD VKA.

Das Aufgabengebiet umfasst insbesondere:

• Mitarbeit bei der amtsärztlichen Sprechstunde (Blutabnahme, Hör- und Sehtest, EKG schreiben, …)
• Mitarbeit beim Impfnachmittag (dienstags)
• Impf- und insbesondere Reiseimpfberatung von Bürgern
• Betreuung der Lebensmittelerstbelehrung u.a. auch Durchführung der Belehrung vor Ort bspw. in Schulen
• Mitarbeit bei Präventionsaktionen und –projekten (bspw. Aktion Saubere Hände in Kitas und Grundschulen)
• Unterstützung und Zuarbeit im Sachgebiet Hygiene & Infektionsschutz nach Anleitung
• Medizinalaufsicht

Wir suchen eine Persönlichkeit, mit

• einer Ausbildung im medizinischen Bereich, z. B. als Medizinische(r) Fachangestellte(r)
• gutem Einfühlungsvermögen im Umgang mit Kunden
• Selbständigkeit, Organisations- und Teamfähigkeit
• guten EDV- Kenntnisse
• überdurchschnittlicher Belastbarkeit
• einem Führerschein der Klasse B und der Bereitschaft, das private Kraftfahrzeug gegen Reisekostenerstattung zur Verfügung zu stellen
• Bereitschaft zum Außendienst, in Ausnahmefällen auch außerhalb der üblichen Dienstzeiten

Wir bieten Ihnen

• technisch modern ausgestattete und ergonomische Arbeitsplätze
• gute Vereinbarkeit von Beruf und Familie durch Gleitzeit
• eine Vergütung nach dem Tarifvertrag Öffentlicher Dienst
• angenehmes und offenes Betriebsklima
• krisensicherer und vielseitiger Arbeitsplatz
• interne und externe Fortbildungen zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung
• mobiles Arbeiten bei Vorliegen der Voraussetzungen nach einer Einarbeitungszeit
• kostenfreie Parkplätze und Fahrradabstellmöglichkeiten
• die Möglichkeit zum Dienstrad-Leasing
• Jahressonderzahlungen & Leistungsprämien

Bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung werden Frauen nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes, schwerbehinderte Menschen nach Maßgabe des § 2 SGB IX, bevorzugt berücksichtigt. Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund sind uns willkommen.

Weitere Fragen? Sprechen Sie bitte mit der Fachbereichsleiterin, Frau Dr. Stefanie Bender, Tel. 06761/82-700.