Sachbearbeiter*in (m/w/d) Entwicklung - Low-Code, RPA & GIS

Wir suchen dich!

Du möchtest moderne Fachanwendungen entwickeln und die digitale Verwaltung aktiv mitgestalten? Du arbeitest gern eigenverantwortlich an technischen Lösungen, hast Freude an GIS‑Themen und Prozessautomatisierung mit RPA und Low-Code?

Dann bist du in unserem Team genau richtig!

Wir bieten zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine unbefristete Vollzeitstelle an. Als

Sachbearbeiter*in (m/w/d) Entwicklung - Low-Code, RPA & GIS

übernimmst du die Konzeption, Implementierung und den Betrieb von Fachanwendungen für die Kreisverwaltung. Du bringst Fachabteilungen in die Lage, Verwaltungsprozesse effizienter und bürgerfreundlicher zu gestalten – durch softwarebasierte Lösungen, Automatisierung und GIS Funktionalität.

Wir bieten ein interessantes Aufgabengebiet:

Du analysierst Anforderungen eigenverantwortlich, stimmst sie mit den Fachbereichen ab, dokumentierst sie und bewertest Lösungsoptionen. Du setzt Anwendungen mit Low-Code Plattformen und RPA um, betreust Entwicklungs  und Testumgebungen, erstellst Dokumentationen und führst Nutzerschulungen durch.

Du entwickelst, pflegst und optimierst GIS basierte Anwendungen mit ESRI ArcGIS (z. B. ArcGIS Pro, ArcGIS Online/Enterprise, ArcGIS Server), integrierst Geodaten und ETL Prozesse (z. B. FME, Safe Software) und prüfst neue Technologien (KI, RPA, Datenintegration) auf ihren Nutzen für die Verwaltung.

Du planst, steuerst und reportest interne Softwareprojekte, koordinierst Stakeholder und wendest geeignete Vorgehensmodelle (agil/klassisch) an.

Funktionale und nicht funktionale Anforderungen werden durch dich sichergestellt, du sorgst für Archivierung und Informationssicherheit (ISO27001 Vorgaben) und führst Release Tests sowie Change Management durch.

Durch die Bearbeitung von Incidents und Service Requests analysierst und behebst du Fehler in fachspezifischer Software und führst Release sowie Regressionstests durch (z. B. Major, Minor), damit der Betrieb stabil bleibt.

Das bringst du mit:

• Abgeschlossenes Studium der Informatik, Geoinformatik oder Verwaltungsinformatik (mindestens Bachelor; Master wünschenswert) oder eine vergleichbare technische Ausbildung mit mindestens 3 Jahren Berufserfahrung
• Sehr gute Programmier‑ und Datenbankkenntnisse sowie Verständnis von Prozessen und Prozessmodellierung
• Erfahrung in Anforderungsanalyse, Prototyping und Interface‑Design
• Aktuelles Wissen zu modernen Technologien (z. B. KI, RPA, Web‑Entwicklung), Erfahrungen mit REST‑Schnittstellen, Geodatenverarbeitung (z. B. ESRI ArcGIS) und Datenintegration (z. B. FME, Safe Software)
• Fundierte Kenntnisse im Umgang mit RPA‑Technologien und Low‑Code‑Plattformen
• Gute Kenntnisse im klassischen und agilen Projektmanagement
• Fundierte Kenntnisse im IT‑Servicemanagement

Erwartungen an die Wahrnehmung der Aufgaben:

• Eigenverantwortliches und innovatives Arbeiten an zukunftsweisenden Digitalisierungsprojekten
• Möglichkeiten für mobiles Arbeiten und flexible Arbeitszeiten im Rahmen unseres New‑Work‑Ansatzes
• Hohe kommunikative Kompetenz sowie die Fähigkeit, komplexe Zusammenhänge ganzheitlich zu betrachten
• Hohe Kommunikationsfähigkeit, Kundenorientierung

Unsere Benefits – Dein Mehrwert!

• Spannende Projekte mit großem Gestaltungsspielraum und direktem Impact
• Fort- und Weiterbildungsangebote für deine fachliche und persönliche Entwicklung
• Ein engagiertes, interdisziplinäres Team mit Leidenschaft für digitale Innovationen.

Eine moderne Arbeitsumgebung mit wechselnden Arbeitsplätzen und kollaborativen Arbeitsmethoden.

Deine Bezahlung erfolgt je nach Qualifikation und Erfahrung bis zur Entgeltgruppe E 11 TVöD.

Falls du Fragen hast, steht dir der Abteilungsleiter der Abteilung IT und Verwaltungsdigitalisierung, Helge Paul, Tel. 02921 30-3100, gerne zur Verfügung.

Der Kreis Soest mit ca. 300.000 Einwohnerinnen und Einwohnern in 14 Städten und Gemeinden liegt mitten in Westfalen. Er bietet als Hellwegregion gute Lebens- und Freizeitmöglichkeiten für jedes Alter. Es bestehen gute Verkehrsanbindungen zum Ruhrgebiet, dem Sauerland und dem Münsterland.

Die Kreisverwaltung Soest legt besonderen Wert auf die Vereinbarkeit von Familie sowie Pflege und Beruf und ist als „Familienfreundliches Unternehmen im Kreis Soest“ zertifiziert.

Der Kreis Soest fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Wir streben an, dass sich die gesellschaftliche Vielfalt auch bei den Beschäftigten widerspiegelt und begrüßen deshalb Ihre Bewerbung unabhängig von Geschlecht, kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität.

Tarifbeschäftigte der Kreisverwaltung Soest können unter Berücksichtigung des Tarifvertrags „Fahrradleasing“ ein Dienstrad über den Arbeitgeber leasen und auch privat nutzen.

Wenn du dich angesprochen fühlst und Lust auf eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem modernen Umfeld hast, freuen wir uns auf deine Bewerbung. Werde Teil unseres Teams – wir freuen uns auf dich!

Bitte sende deine Onlinebewerbung bis zum 04.10.2026 an uns. Dazu ist eine kostenlose Registrierung bei „Interamt“ erforderlich. Von Bewerbungen auf dem Postweg oder per E-Mail bitten wir abzusehen.

Nähere Informationen zum Schutz Deiner Daten findest Du hier.