Mitarbeiter Bauhof (m/w/d)
Mitarbeiter Bauhof
(m/w/d) gesucht
Start: ab sofort
unbefristet
Bewerbungsfrist: 10.07.2026
Aufgaben
- Reparatur, Instandhaltung sowie Ausbau von baulichen Anlagen, Wegen und Straßen
- Bedienung von Baugeräten
- Durchführung von Verkehrssicherungs- und Transportarbeiten
- Unterhaltung von Spielplätzen
- Unterstützung im Bereich der Grünpflege/Garten- und Landschaftsbau sowie bei Auf- und Abbauarbeiten von städtischen Veranstaltungen bei Bedarf
- Mitwirkung beim Winterdienst
Das bieten wir
- eine abwechslungsreiche Tätigkeit in Vollzeit mit 39 Wochenstunden
- Entgeltgruppe E 4 bis E 5 TVöD (VKA) je nach Qualifikation
- 30 Urlaubstage pro Jahr
- attraktive Zusatzleistungen:
- Betriebliche Altersvorsorge (Zusatzversorgung)
- alternatives Entgeltanreizsystem
- Dienstrad-Leasing
- Corporate Benefits
- ein Betriebliches Gesundheitsmanagement
Das bringen Sie mit
- abgeschlossene Berufsausbildung in einem technischen anerkannten Beruf vorzugsweise als Tiefbaufacharbeiter/in - Schwerpunkt Straßen-, Garten- und Landschaftsbau
- mehrjährige Berufserfahrung ist von Vorteil
- technische Fähigkeiten, um kleinere Reparaturen am Fahrzeugbestand selbständig auszuführen
- sicherer Umgang mit Werkzeugen, Geräten und Maschinen
- Bereitschaft zum flexiblen Arbeitseinsatz, auch mit Wochenend-, Nacht- und Feiertagsarbeit sowie zur Rufbereitschaft im Rahmen des Winterdienstes
- selbstständige, ergebnisorientierte und teamfähige Arbeitsweise
- berufsspezifische Scheine
- Führerschein der Klassen B, C1E, CE (bitte Nachweis beifügen)
Haben wir Sie neugierig gemacht?
Dann bewerben Sie sich bitte bis zum 10.07.2026 online über das Karriereportal der Stadt www.sondershausen.de/karriere oder per E-Mail inkl. vollständiger Anlagen im pdf.-Format an: bewerbung@sondershausen.de.
Fachbezogene Fragen: Fachgebiet Bauhof und Grünpflege, Tel: 03632 / 65 25 12
Ihre Unterlagen werden im höchsten Maße vertraulich behandelt.
Die Stadt Sondershausen fördert in vielfältiger Hinsicht aktiv die Gleichstellung der Beschäftigten. Bewerbungen von Menschen mit Behinderung im Sinne von § 2 Abs. 2 und 3 SGB IX sind ausdrücklich erwünscht. Ein Nachweis über eine bestehende Schwerbehinderung ist der Bewerbung beizufügen.
Steffen Grimm
Bürgermeister
Informationen zum Datenschutz
Nach Abschluss des Stellenbesetzungsverfahrens werden die Bewerbungen nicht berücksichtigter Bewerber (m/w/d) entsprechend § 27 Abs. 4 ThürDSG ordnungsgemäß vernichtet. Bewerbungsunterlagen können grundsätzlich nur dann zurückgesandt werden, wenn ihnen ein ausreichend frankierter Rückumschlag beiliegt. Bitte beachten Sie das Merkblatt zur Erhebung personenbezogener Daten auf unserer Internetseite www.sondershausen.de unter der Rubrik „Karriere“. Mit Abgabe Ihrer Bewerbung stimmen Sie der Speicherung Ihrer personenbezogenen Daten während des Auswahlverfahrens zu (gemäß DSGVO). Ein Widerruf dieser Einwilligung ist jederzeit möglich.