Praxisstelle für die berufsbegleitende Ausbildung in Teilzeit zum/zur Sozialpädagogischen Assistenten/in (m/w/d) zum 01.02.2027
Die Stadt Springe bietet zum 01. Februar 2027
eine Praxisstelle für die berufsbegleitende Ausbildung in Teilzeit
zum/zur Sozialpädagogischen Assistenten/in (m/w/d) bei den kommunalen Kindertageseinrichtungen der Stadt Springe
Kinder brauchen gute sozialpädagogische Assistentinnen und Assistenten! Sie brauchen Dich, damit sie entdecken, hinterfragen, musizieren und sich bewegen können.
Die zweijährige Ausbildung zum/zur Sozialpädagogische Assistent/in findet bei zwei Institutionen statt. Im theoretischen Ausbildungsteil besuchst Du eine berufsbildendende Schule und den praktischen Teil absolvierst Du direkt in einer unserer Kindertageseinrichtungen. Gemeinsam mit pädagogischen Fachkräften betreust Du dort Kinder im Alter zwischen 0 und 6 Jahren, je nach Einrichtung.
Du bringst mit:
- mindestens einen Realschulabschluss oder gleichwertigen Bildungsstan
- Team- und Kommunikationsfähigkeit sowie Zuverlässigkeit
- Begeisterung für die pädagogische Arbeit mit Kindern
- Einfühlungsvermögen und viel Freude an der Arbeit mit Kindern
- Einsatzfreudigkeit, Flexibilität, Selbständigkeit und Verantwortungsbewusstsein
- ein Gespür für Kinder und Eltern
Einstellungsvoraussetzung:
- einen Schulplatz an einer Berufsfachschule, die die Ausbildung in Teilzeitform (berufsbegleitend) mit einem Praxisanteil von mindestens drei Tagen in der Woche anbietet. Der Nachweis über den Schulplatz muss zum Arbeitsbeginn vorliegen.
Wir bieten Dir:
- eine Teilzeittätigkeit zwischen 15 und 24 Stunden/Woche während Deiner Ausbildung in einer der kommunalen Kindertageseinrichtungen der Stadt Springe und eine entsprechende Vergütung nach Tarifvertrag (TVöD) EG S2 (das Gehalt liegt hier aktuell bei 2.908.36 €)
- teilweise vergütete Freistellung zum Besuch der Berufsfachschule (variiert je nach Schule)
- das Arbeiten in einem engagierten und aufgeschlossenen Team
- die Vereinbarkeit von Beruf und Familie
- betriebliche Altersversorgung
- leistungsorientierte Bezahlung
- interne und externe Fort- und Weiterbildungsangebote
- aktive Gesundheitsförderung
- ein vielfältiges Firmen-Fitness-Angebot (Hansefit)
- ein attraktives Jobticket
- kurzfristige und zuverlässige Kinder- und Angehörigenbetreuung über die Fluxx-Notfallbetreuung
- Corporate Benefits
- externe Beratung für Mitarbeitende
Wir wertschätzen die Vielfalt der Bevölkerung und möchten diese auch in unserer Stadtverwaltung abbilden. Daher begrüßen wir alle Bewerbungen, unabhängig von ethnischer, kultureller und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und geschlechtlicher Identität.
Die Stadt Springe setzt sich für die berufliche Gleichstellung ein und ermutigt gemäß dem Niedersächsischen Gleichstellungsgesetz insbesondere Männer, sich zu bewerben. Bewerbungen von schwerbehinderten Personen sind erwünscht.
Für weitere Informationen zur Tätigkeit steht Dir die Fachdienstleitung Jugend und Familie, Frau Stummeyer, (Tel. 05041/73-335) zur Verfügung. Ansprechpartnerin in der Personalabteilung ist Frau Böttger (Tel. 05041/73-343, bewerbung@springe.de).
Wenn wir Dein Interesse an der vielfältigen und anspruchsvollen Ausbildung und einer möglichen Tätigkeit bei der Stadt Springe geweckt haben, so freuen wir uns auf Deine Bewerbung!
Für Deine Bewerbung nutzt Du bitte ausschließlich das Online-Bewerbungsmodul auf der Homepage der Stadt Springe (www.springe.de/jobs).
Die Bewerbungsfrist endet am 20. September 2026
Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!