Hauswirtschaftskraft (m/w/d) für die städtische KiTa Schee

Die Stadt Sprockhövel sucht zum 01.12.2026 eine

Hauswirtschaftskraft (m/w/d)

für die städtische KiTa Schee in 45549 Sprockhövel

mit aktuell 100 Kindern

Es handelt sich um eine unbefristete Teilzeitstelle im Umfang von bis zu 30 Wochenarbeitsstunden.

Wünschen Sie sich eine Aufgabe zum Wohle der Bürger*innen, die Sie durch Ihre Tatkraft unterstützen können? Wünschen Sie sich eine abwechslungsreiche und vielfältige Tätigkeit in einer „familiären“ Kommune, wo jeder noch jeden kennt und wo Sie mit Ihren Ideen innovativ zur Verbesserung von Arbeitsabläufen beitragen können?

Dann möchten wir Sie für den Öffentlichen Dienst und für unsere Stadt in der „grünen Mitte“ zwischen Essen, Dortmund, Hagen, Wuppertal und Düsseldorf mit direkter Anbindung an die A 1, A 43 und A 46 begeistern!

Diese Aufgaben erwarten Sie im Wesentlichen:

• Kontrolle, Regenerierung und Ausgabe des angelieferten Essens, insbesondere der Sonderessen (Allergiker-/Diabetiker-Essen) mit richtiger Zuordnung zu den Kindern
• Bereitstellung von Geschirr und Besteck, Eindeckung
• Planung, Einkauf und Erstellung von Frühstücks-, Zusatz- und Zwischenmahlzeiten (Beilagen, Nachmittagsimbiss)
• Listenführung über Teilnahme der Kinder am Essen
• Vorreinigung des Geschirrs, Be- und Entladen der Spülmaschine, Säuberung und Desinfizierung der Arbeitsflächen im Küchenbereich, Reinigung der Küchenmöbel und der Elektrogeräte, Einhaltung der Hygienevorschriften
• Wasch-, Bügel- und Näharbeiten, Mithilfe bei Aufräum- und sonstigen hauswirtschaftlichen Tätigkeiten

Das sollten Sie mitbringen:

• einschlägige Erfahrungen im hauswirtschaftlichen Bereich
• Bereitschaft zu flexiblen Arbeitszeiten
• ein freundliches und gepflegtes Erscheinungsbild
• selbstständiges, strukturiertes, eigenverantwortliches Arbeiten
• Konfliktfähigkeit, Belastbarkeit
• verantwortungsbewusstes Handeln, Teamfähigkeit, Freude und Interesse im Umgang mit Kindern

Weiterhin besteht seit dem 01.03.2020 für Beschäftigte, die nach dem 31.12.1970 geboren sind, die gesetzliche Verpflichtung zur Impfung gegen Masern. Daher ist vor Beginn einer Tätigkeit ein diesbezüglicher Impfnachweis oder ein ärztliches Zeugnis über den Immunstatus vorzulegen.

Was wir Ihnen als Arbeitgeberin im Öffentlichen Dienst bieten können:

• Vergütung Ihrer Tätigkeit nach Entgeltgruppe 3 nach dem Tarif für den Öffentlichen Dienst (siehe auch https://oeffentlicher-dienst.info/tvoed/). Bei der Einstufung berücksichtigen wir Ihre Vorerfahrungen
• in der Regel dienstfrei am 24.12. und 31.12.
• Aufbau eines Zeitkontos für gemachte Überstunden
• Jahressonderzahlung sowie ein jährliches Leistungsentgelt für tariflich Beschäftigte entsprechend der Regelungen des TVöD
• eine Betriebsrente in Form einer Zusatzversorgung durch die Arbeitgeberin
• Fortbildungsmöglichkeiten zur Weiterentwicklung Ihrer fachlichen und persönlichen Kompetenzen
• ein kollegiales und wertschätzendes Arbeitsumfeld
• ein betriebliches Gesundheitsmanagement

Bewerbungen geeigneter schwerbehinderter Menschen und diesen im Sinne von § 2 Abs. 2 SGB IX gleichgestellte Personen sind ausdrücklich erwünscht und werden bei sonst gleicher Eignung, vorbehaltlich gesetzlicher Regelungen, bevorzugt berücksichtigt. Zum Nachweis Ihrer ggf. vorliegenden Schwerbehinderteneigenschaft fügen Sie bitte Ihrer Bewerbung eine Kopie Ihres Schwerbehindertenausweises bei.

Wir fördern Vielfalt und ein diskriminierungsfreies Arbeitsumfeld. Männer ebenso wie Personen aller Geschlechter und Identitäten sind ausdrücklich eingeladen, sich zu bewerben. Gleichzeitig möchten wir auf die gesetzlichen Rahmenbedingungen des Gleichstellungsplanes der Stadt Sprockhövel, insbesondere auf die grundsätzliche Teilbarkeit der Position, bei vollzeitiger Besetzung der Stelle, hinweisen.

Wir hoffen, dass wir Ihr Interesse geweckt haben und freuen uns auf Ihre Bewerbung bis zum 06.11.2026 über das Stellen-Portal „Interamt.de“ und hier unter der Stellen-ID 1504379.

Bitte haben Sie Verständnis dafür, dass wir etwaige Kosten, die Ihnen mit der Wahrnehmung von Vorstellungsgesprächen entstehen, nicht übernehmen können.

Antworten auf Fragen zu der vorstehenden Ausschreibung erhalten Sie direkt bei der Einrichtungsleitung, Frau Randau, unter der Rufnummer 02339/917-560, oder dem Sachgebiet Kindertageseinrichtungen unter 02339/917-254 (Herr Kozay).

Sprockhövel, 20.10.2026

Die Bürgermeisterin

In Vertretung

( Sturm )