Hausmeisterin / Hausmeister (w/m/d)
Das Präsidium Technik, Logistik, Service der Polizei ist eine zentrale Dienstleistungs- und Serviceeinrichtung für die Polizei Baden-Württemberg. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt ist bei der Abteilung 1, Zentrale Dienste im Referat 13 Immobilienmanagement, Nauheimer Straße 101 in 70372 Stuttgart folgende Stelle befristet als Krankheitsvertretung zu besetzen:
Hausmeisterin / Hausmeister (w/m/d)
IHRE AUFGABEN:
- Anpassen der Bestuhlung in Konferenzräumen nach den jeweiligen Anforderungen
- Auf- und Umbauarbeiten im Rahmen von Veranstaltungen
- Durchführen von Möbelumzügen und Möbeltransporten
- Kleinreparaturen, Austausch von Leuchtmitteln
- Entsorgungstätigkeiten
- Betreuung von externen Handwerkern
IHRE VORAUSSETZUNGEN:
- eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung in einem einschlägigen anerkannten Handwerksberuf mit einer Ausbildungsdauer von mindestens drei Jahren
oder
- mehrjährige Berufserfahrung als Hausmeisterin / Hausmeister
VON VORTEIL SIND:
- technisches Verständnis und handwerkliches Geschick
- selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten
- Eigeninitiative und Leistungsbereitschaft
- Fahrerlaubnisklasse B
- Bereitschaft zur Arbeit an Wochenenden
WIR BIETEN IHNEN:
- ein vielseitiges Aufgabenspektrum rund um ein anspruchsvolles Themenfeld
- eine zielgerichtete Einarbeitung durch feste Ansprechpersonen und spezifische Fortbildungen sowie Schulungen
- eine Aufgabenwahrnehmung in einem kompetenten Team, in dem Teamarbeit gefördert wird
- Vereinbarkeit von Familie und Beruf ist uns wichtig wir fördern u.a. flexible Arbeitszeitregelungen
- das Land Baden-Württemberg unterstützt Ihre Mobilität mit dem JobTicket Baden-Württemberg
Die Gehaltszahlung erfolgt bei Vorliegen aller tariflichen und persönlichen Voraussetzungen bis Entgeltgruppe 5 des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst der Länder. Es handelt sich um eine Vollzeitstelle, die grundsätzlich teilbar ist. Gehen entsprechende Bewerbungen ein wird geprüft, ob den Teilzeitwünschen entsprochen werden kann. Da wir den Anteil an Frauen erhöhen wollen, werden diese ausdrücklich zur Bewerbung aufgefordert. Schwerbehinderte Menschen werden bei im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Es steht Ihnen frei, im Rahmen Ihrer Bewerbung auf eine evtl. vorliegende Schwerbehinderung oder Gleichstellung mit schwerbehinderten Menschen i.S.v. § 2 Abs. 2 und 3 SGB IX hinzuweisen, wenn diese Eigenschaft im Bewerbungsverfahren Berücksichtigung finden soll. Es können ausschließlich Bewerbungen berücksichtigt werden, welche über unser Bewerberportal eingehen.
Weitere Auskünfte können Ihnen bei Personalfragen: Frau Reichardt 0711 2302 1405 und bei
Fachfragen: Herr Kappes 0711 2302 1300 erteilen.