Bauamtsleiter/in (m/w/d)
Das Amt Schenkenländchen in Teupitz mit seinen 6 amtsangehörigen Städten und Gemeinden beabsichtigt, zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n
Bauamtsleiter/in (m/w/d)
unbefristet in Vollzeit einzustellen. Die Wochenarbeitszeit beträgt 39 Wochenstunden mit flexiblen Arbeitszeiten und der Möglichkeit des Freizeitausgleiches.
Die Stelle wird zunächst für zwei Jahre mit Führung auf Probe übertragen.
Ihr Aufgabengebiet umfasst u. a.::
- die Leitung des Bauamtes, verbunden mit der Personalführung
- die Vereinbarung von Leistungszielen mit den unterstellten Sachgebieten Hoch- und Tiefbau, Gebäudemanagement, Liegenschaften, Friedhöfen und allgemeiner Bauverwaltung sowie Vergabewesen
- verantwortliche Begleitung besonders wichtiger Bauvorhaben und die Sicherstellung geeigneter Verfahrensformate sowie die Wahrnehmung der Steuerungsfunktion
- Steuerung und Mitwirkung bei der Entwicklung und Aufstellung von Flächennutzungs- und Bauleitplanung
- Projektentwicklung und Projektmanagement gemeindlicher und städtebaulicher Maßnahmen
- Vorantreiben des nachhaltigen Bauens, der energetischen Sanierung kommunaler Liegenschaften sowie der Digitalisierung von Verwaltungsprozessen
- Zusammenarbeit mit beauftragten Planungsbüros, Überwachung der Leistungserbringung, Wahrnehmung der Bauherrenaufgaben
- Finanzverantwortung für den Fachbereich, Aufstellung und Überwachung des Haushaltsplanes für das gesamte Bauwesen
- Erarbeitung von Satzungen, Dienstanweisungen und Richtlinien im Bereich Bauwesen
- Erstellung von Entscheidungs- und Beschlussvorlagen für Gremien und Ausschüsse insbesondere für den investiven Mitteleinsatz für Ausschreibungen und Auftragserteilungen
- Teilnahme am Sitzungsdienst, Versammlungen, Vortragen der Sitzungsvorlagen
Die Übertragung weiterer Tätigkeiten bzw. Änderungen des Aufgabengebietes im Rahmen der Eingruppierung bleibt vorbehalten.
Wir erwarten von Ihnen:
- ein erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium (Master/Diplom) der Fachrichtung Bauingenieurwesen, Architektur, Stadt-/Regionalplanung oder ein vergleichbarer Studiengang mit fundierter Berufserfahrung im Bauwesen
- Berufserfahrung in der Bauverwaltung, Bauwirtschaft oder bei Baudienstleistern
- fundierte Kenntnisse in Bauordnungs-, Bauplanungs- und Vergaberecht
- ein hohes Maß an Gestaltungs-, Planungs- und Rechtskompetenz
- sehr gute Fähigkeiten in Kommunikation und Koordination
- ein hohes Maß an Einsatzbereitschaft und Eigeninitiative
- Zuverlässigkeit und Loyalität
- sicheres freundliches Auftreten, Überzeugungskraft und Durchsetzungsvermögen
- Organisations- und Teamfähigkeit, Verhandlungsgeschick
- Führerschein Klasse B
Wir bieten:
- eine krisensichere, unbefristete Anstellung im öffentlichen Dienst mit flexiblen und familienfreundlichen Arbeitszeiten
- ein vielseitiges und verantwortungsvolles Aufgabengebiet
- attraktive betriebliche Altersvorsorge (ZVK) sowie Jahressonderzahlung
- gute Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten im Rahmen der dienstlichen Vereinbarungen
Die Eingruppierung erfolgt bei Vorliegen der persönlichen Voraussetzunegn in Entgeltgruppe 12 nach dem Tarifvertrag des öffentlichen Dienstes TVöD-VKA.. Bei unmittelbarem Wechsel aus dem öffentlichen Dienst, kann die erworbene Stufe ganz oder teilweise berücksichtigt werden.
Bewerbungen schwerbehinderter Menschen werden bei gleicher fachlicher und persönlicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern wird gewährleistet.
Die Vorstellungsgespräche werden voraussichtlich zwischen der 2. und 3. Kalenderwoche 2027 stattfinden
Hinweise:
Es erfolgt keine schriftliche Eingangsbestätigung. Bewerber (m/w/d), die in die engere Auswahl kommen, werden zu einem persönlichen Vorstellungsgespräch eingeladen. Bewerber, die nicht berücksichtigt werden, erhalten zeitnah eine schriftliche Absage.Aus Kostengründen werden eingereichte Bewerbungsunterlagen nur zurückgesandt, wenn ein ausreichend frankierter Briefumschlag beigefügt ist. Kosten im Zusammenhang mit einer Bewerbung bzw. einem Vorstellungsgespräch werden nicht erstattet. Im Zusammenhang mit der Durchführung des Auswahlverfahrens werden die Daten der Bewerber elektronisch gespeichert. Eine Weitergabe an Dritte erfolgt nicht. Mit der Abgabe Ihrer Bewerbung erklären Sie sich mit der Speicherung und Verarbeitung der Daten einverstanden. Nach Abschluss des Verfahrens werden die Bewerbungsunterlagen unter Berücksichtigung des Datenschutzes vernichtet bzw. gelöscht.