eine*n Mitarbeiter*in im Bereich der Schulsozialarbeit

Die Gemeinde Trappenkamp

- Die Familiengemeinde -

sucht nächstmöglichen Zeitpunkt

eine*n Mitarbeiter*in

im Bereich der Schulsozialarbeit

Es handelt sich um eine befristete Teilzeitstelle mit einer wöchentlichen Arbeitszeit von 21 Stunden, die im Rahmen einer Krankheitsvertretung zunächst für 6 Monate, ggf. mit der Option auf Verlängerung zu besetzen ist. Die Eingruppierung erfolgt unter Berücksichtigung der jeweiligen persönlichen Voraussetzungen und Qualifikationen gem. dem Tarifvertrag des öffentlichen Dienstes (TVöD-VKA) bis zur Entgeltgruppe S8a TVöD.

Trappenkamp ist eine Gemeinde im Kreis Segeberg in Schleswig-Holstein und umfasst eine Fläche von 332 ha. Die Gemeinde Trappenkamp bietet den rund 5.300 Einwohnern ein gutes und zentrales Wohnangebot mit Einkaufsmöglichkeiten, Geldinstituten, Tankstellen, Friseuren, Bäckern und Polizeistation. Die sozialen Einrichtungen und das Freizeitangebot machen den Ort für alle Generationen lebenswert. Der Erlebniswald und die Landesturnschule sind als touristische Highlights über die Landesgrenzen hinaus bekannt.

Als Bildungsstandort bietet die Gemeinde Trappenkamp von der Kinderkrippe bis zum Abitur über die Erwachsenenbildung ein durchgängiges und zukunftsfähiges Bildungsangebot. Die innovativen Betriebe der Umwelttechnik, Metallverarbeitung, Elektronik sowie der Mineralwasserproduktion bieten attraktive Arbeitsplätze.

Darüber hinaus verfügt Trappenkamp über eine sehr gute Infrastruktur, die stetig weiterentwickelt wird.

Die Stelle umfasst im Wesentlichen folgende Aufgaben:

• Planung, Durchführung und Nachbereitung (außer-)unterrichtlicher Angebote im Rahmen des Ganztagsschulkonzeptes (eigenverantwortliche Betreuung von Gruppen mit wechselnder Zusammensetzung in der Stube in den Randzeiten morgens von 7.00 Uhr bis 8.55 Uhr, in allen Pausen insgesamt 50 Minuten am Vormittag und an den Nachmittagen von 12.35 Uhr bis 15.30 Uhr; Sicherung der Betreuung in der gebundenen Ganztagsschule an fünf Tagen in der Woche),
• Die eigenverantwortliche Betreuung von Gruppen in der Stube ganztags (7.00 Uhr bis 15.30 Uhr) an Schulentwicklungs- und Prüfungstagen mit Entwicklung entsprechender Angebote,
• Unterstützung von Lehrkräften im Unterricht (Arbeit mit Einzelnen oder kleineren Gruppen während der Unterrichtsstunden: Schaffung eines Rückzugsraums in der „Stube“, der eigenverantwortlich betreut wird; für emotional-sozial belastete Schüler/innen mit niedrigschwelligem Angebot zum Gespräch; zur Einzelarbeit oder zur Moderation von Konflikten; bei Bedarf Weiterleitung an Schulsozialarbeit Frau Lembke),
• Beaufsichtigung und erzieherische Betreuung von Kindern und Jugendlichen bei kurzfristigen (krankheitsbedingten) Ausfällen von Lehrkräften,
• Mitwirkung im Team zur Umsetzung eines Gesamtkonzeptes „Bildung, Erziehung und Betreuung in der Ganztagsschule“,
• Besprechungen und enger Austausch mit Lehrkräften, den Mitarbeiter/innen der Schulsozialarbeit sowie der Schulleitung,
• Einsatz im Rahmen der Lern- und Übungszeiten,
• Erarbeitung und Durchführung von Präventionsmaßnahmen mit Klassen in Zusammenarbeit mit anderen Kräften der Schulsozialarbeit,
• Übernahme/Betreuung von Ferienangeboten (ggf. in Kooperation mit anderen an der Schule tätigen Personen) in insgesamt vier Ferienwochen.

Ich biete Ihnen:

• einen befristeten Arbeitsplatz in Teilzeit mit einer Wochenarbeitszeit von 21 Stunden
• Jahressonderzahlung und leistungsorientierte Bezahlung
• 30 Tage Urlaub jährlich
• eine zusätzliche Altersversorgung (VBL) und vermögenswirksame Leistungen

Ihr Profil:

• mindestens eine staatliche Anerkennung zur/zum
  • Erzieher*in, Heilerziehungspfleger*in, Heilerzieher*in oder
  • Sozialpädagogische Assistent*in, Kinderpfleger*in, Sozialassistent*in

oder

• einen Abschluss in einem anderen Beruf mit mindestens zweijähriger Berufserfahrung im sozialpädagogischen Bereich

Sind Sie interessiert?

Dann senden Sie bitte, sofern Sie die Voraussetzungen erfüllen, Ihre aussagekräftige Bewerbung mit den üblichen Unterlagen (Bewerbungsanschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse/Beurteilungen) bis zum 22.11.2026 an das

Amt Bornhöved, Personalabteilung, Am Markt 3, 24610 Trappenkamp.

Sie können Ihre Bewerbung auch gerne per E-Mail an info@amt-bornhoeved.de senden.

Als Anhang zu Ihrer E-Mail verwenden Sie bitte nur Dateien im pdf-Format.

Da eingereichte Unterlagen nicht zurückgeschickt werden können, verwenden Sie bei einer schriftlichen Bewerbung bitte ausschließlich Kopien.

Mit Ihrer Bewerbung übermitteln Sie personenbezogene Daten. Diese Daten werden aus-schließlich im Rahmen des Bewerbungsverfahrens gespeichert und verwendet und nach Abschluss vernichtet.

Im Zusammenhang mit der Bewerbung entstehende Kosten werden nicht erstattet.

Eingangsbestätigungen werden nicht versandt.

Schwerbehinderte und ihnen Gleichgestellte werden bei entsprechender Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Frauen haben im Rahmen der gesetzlichen Möglichkeiten bei gleichwertiger Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung Vorrang. Deshalb begrüßt das Amt Bornhöved besonders die Bewerbung von Frauen.

Die Vorstellungsgespräche finden voraussichtlich in der KW 50 statt.

Haben Sie Fragen?

Für Fragen steht Ihnen der Bürgermeister Herr Harald Krille unter 04323 – 914 116 zur Verfügung.

Gemeinde Trappenkamp

Der Bürgermeister