Einsatzsachbearbeitung (m/w/d) in der Leitstelle des Landkreises Verden

Der Landkreis Verden sucht eine

Einsatzsachbearbeitung (m/w/d) in der Leitstelle des Landkreises Verden

Bei der Tätigkeit handelt es sich um eine unbefristete Vollzeitstelle (Teilzeiteignung mit mindestens 30 Wochenstunden im Rahmen der Möglichkeiten des Wechselschichtdienstes), die nach E 9a TVöD vergütet wird. Sie werden zum nächstmöglichen Zeitpunkt Teil eines 19-köpfigen Teams.

Freuen Sie sich dabei auf folgende Aufgaben:

Sie sind als Einsatzsachbearbeitung (Disponentin/Disponent) für die Bereiche Rettungsdienst, Feuerwehr, DLRG, THW, Stadtwerke Verden, der Kreisverwaltung und sonstige nichtpolizeiliche Gefahrenabwehren zuständig. Hierzu zählen u. a. folgende Tätigkeiten:

• Sie nehmen Notrufe entgegen und bewerten das Melde- und Lagebild (auch unter Einbeziehung zusätzlicher Informationen wie dem Wetter oder Hochwasserstände).
• Sie erarbeiten Einsatzvorschläge und entscheiden über den Einsatz geeigneter Kräfte und Einsatzmittel u. a. des Rettungsdienstes, der Feuerwehr und des THWs.
• Sie leiten per Telefon durch Sofortmaßnahmen wie z. B. Reanimierungen und Erste-Hilfe-Schritte.
• Sie arbeiten mit verschiedenen Behörden (z. B. der Polizei) und Krankenhäusern zusammen.
• Dokumentation der gesamten Einsatzvorgänge
• Allgemeine anfallende Verwaltungsaufgaben

Was uns überzeugt:

• Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung als Notfallsanitäterin/Notfallsanitäter oder Rettungsassistentin/Rettungsassistenten.
• Sie haben eine Gruppenführerausbildung in Anlehnung an die FwDV2 erfolgreich absolviert.
• Sie verfügen über aktuelle Kenntnisse der Feuerwehrdienstvorschriften und der Einsatzgrundregeln welche durch eine nachgewiesene aktive Mitgliedschaft in einer Freiwilligen Feuerwehr nachgewiesen werden können.
• Sie sind im Besitz der Fahrerlaubnis der Klasse B (ehemals Klasse 3).
• Sie verfügen über mindestens zwei Jahre hauptberufliche Erfahrung im Rettungsdienst.
• Für die Tätigkeit in der Leitstelle wären folgende Zusatzqualifikationen hilfreich: eine Zugführer-Ausbildung der Freiwilligen Feuerwehr, ein OrgL-Lehrgang, eine abgeschlossene Teilnahme am Leitstellenlehrgang sowie Erfahrung in der Leitstellenarbeit.
• Sie sind in der Lage, Recht anzuwenden und haben die Bereitschaft, sich Kenntnisse in den entsprechenden Rechtsgebieten, z. B. im NRettDG, NBrandSchG, NPOG und im NKatSG, anzueignen.
• Sie sind kommunikationsstark und bewahren auch in stressigen und unübersichtlichen Situationen einen kühlen Kopf.
• Sie können gut Entscheidungen treffen. 
• Sie sind teamfähig und arbeiten stets sorgfältig und gewissenhaft.
• Sie zeichnen sich durch ein hohes Maß an Engagement aus.
• Sie können die Rettungs- und Feuerwehrleitstelle innerhalb von 30 Minuten erreichen.
• Sie sind uneingeschränkt gesundheitlich geeignet und bereit, im Wechselschichtsystem (24/7) und am Wochenende zu arbeiten sowie Rufbereitschaften zu übernehmen.
• Sie werden eine Sicherheitsüberprüfung (SÜ1) durchlaufen müssen; ein positives Ergebnis wird vorausgesetzt (die Überprüfung wird erst nach der Einstellung erfolgen).

Unser Rahmen - Ihr Mehrwert

Sinnstiftende Beschäftigung

• Bei uns gestalten Sie für die rund 140.000 Menschen im Landkreis das Leben in unserer Region aktiv mit
• Verantwortungsvolle, abwechslungsreiche und interessante Tätigkeiten mit der ganzen Bandbreite der Aufgaben einer Rettungs- und Feuerwehrleitstelle – von telefonischer Beratung über Einsatzentscheidungen bis hin zur Unterstützung der Einsatzleitungen vor Ort

Zusatzleistungen und Vorteile

• Bis zu 31 Tage Jahresurlaub
• Betriebliche Altersvorsorge durch die VBL und vermögenswirksame Leistungen (bis zu 40 € monatlich bei einer Vollzeitbeschäftigung)
• Gesundheitsmanagement: Firmenfitness (Egym-Wellpass)
• Familienfreundlichkeit: Der Landkreis Verden ist ein zertifizierter Arbeitgeber für Familie und Beruf und mögliche KiTa-Plätze in der Carl-Hesse-Straße (Verden) für Mitarbeitende mit Wohnsitz außerhalb der Stadt Verden

Einarbeitung und Weiterbildung

• Mentoring: Gute Einarbeitung in Aufgaben und Strukturen der Rettungs- und Feuerwehrleitstelle für Neueinsteigerinnen und Neueinsteiger
• Fort- und Weiterbildung: Vielfältige Angebote zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung sowie eine hausinterne Schulungsreihe für Führungskräfte

Erfahren Sie mehr über den Landkreis Verden als Arbeitgeber in der Benefits-PDF-Datei auf der rechten Seite der Menüleiste!

Sie haben Fragen hierzu oder möchten gerne hospitieren?

Fragen zum/zur…

Aufgabengebiet/Hospitation: Herr Wiechers (04231 15-971; Ralf-Wiechers@Landkreis-Verden.de)
Auswahlverfahren: Frau Strathmann (04231 15-1945; Sina-Luisa-Strathmann@Landkreis-Verden.de)

Klingt gut?

Dann bewerben Sie sich jetzt online bis zum 05.07.2026
mit Ihren vollständigen Bewerbungsunterlagen auf unserer Homepage www.landkreis-verden.de/stellen.

Der Landkreis Verden schätzt die Vielfalt aller Menschen in der Verwaltung. Daher freuen wir uns über alle Bewerbungen, unabhängig von Nationalität, Herkunft, Religion, Weltanschauung, Alter, Behinderung oder sexueller und geschlechtlicher Identität.
Zur Förderung der beruflichen Gleichstellung werden Bewerbungen von Männern für diese Stelle ausdrücklich begrüßt. Bewerbungen schwerbehinderter Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

In Papierform übersandte Bewerbungsunterlagen können nur zurückgesendet werden, wenn ein frankierter Briefumschlag beiliegt.

Für einen ersten Eindruck klicken Sie gerne auf den folgenden Link: Landkreis Verden als Arbeitgeber
Hier gelangen Sie zu unserem Imagefilm. 

Wir freuen uns über Ihr Interesse und Ihre Kontaktaufnahme!

Sie finden uns auch hier: Instagram und Facebook @landkreisverden