Hilfskraft (w/m/d) im Straßenbetriebsdienst

In der Niedersächsischen Landesbehörde für Straßenbau und Verkehr sind im

regionalen Geschäftsbereich Verden

zum nächstmöglichen Zeitpunkt auf den Straßenmeistereien Rotenburg und Oyten

befristete Arbeitsplätze als

Hilfskraft (w/m/d) im Straßenbetriebsdienst

Entgeltgruppe 4 TV-L

befristet auf 2 Jahre

zu besetzen.

Was Sie erwartet:

Das Aufgabengebiet eines Straßenwärters (w/m/d) umfasst sämtliche Arbeiten im Straßenbetriebs- und Unterhaltungsdienst wie

• Rufbereitschaften für den Winter- und Unfalldienst
• Fahren und Bedienen sämtlicher Winterdienstfahrzeuge mit Anbaugeräten auf Fahrbahnen und Radwegen
• Grün-/ Baumpflegearbeiten
• Eigenständiges Beschildern und Absichern von Sofortmaßnahmen und Unfallstellen
• Kontrolle, Wartung und Instandhaltung von Verkehrswegen
• Reinigung und Wartung von Entwässerungseinrichtungen

Als Hilfskraft umfasst Ihr Aufgabenbereich die Unterstützung sämtlicher Arbeiten im Straßenbetriebs- und Unterhaltungsdienst sowie im Winterdienst.

Aufgabenänderungen bleiben vorbehalten.

Ihre fachliche Qualifikation:  

• Eine Ausbildung im handwerklichen Bereich wäre von Vorteil
• Führerscheinklasse C/CE

Ihre persönliche Qualifikation:

• Sie sind eine hochmotivierte, verantwortungsbewusste Persönlichkeit mit einem hohen Maß an Kontakt- und vor allem Teamfähigkeit
• Selbständigkeit und Kommunikationsfähigkeit sind Ihre Stärken
• Sie besitzen die Bereitschaft, auch außerhalb der regulären Dienstzeit tätig zu sein

Was wir Ihnen bieten:

• Eine Vergütung nach Entgeltgruppe 5 oder 6 TV-L in Abhängigkeit von der Qualifikation und Erfahrung
• Einen attraktiven Arbeitsplatz mit vielseitigem und abwechslungsreichem Tätigkeitsfeld
• Die Möglichkeit, anfallende Mehrarbeitsstunden mit Freizeit auszugleichen
• Eine zusätzliche Altersvorsorge über die VBL für Arbeitnehmer (w/m/d)
• Ein konjunkturunabhängiges Beschäftigungsverhältnis beim Land Niedersachsen
• Eine jährliche Sonderzuwendung gem. TV-L
• 30 Tage jährlich Erholungsurlaub
• Zielgerichtete Fortbildungsangebote
• Fachliche und persönliche Weiterbildungsmöglichkeiten
• Corporate Benefits (dauerhafte Preisnachlässe z.B. auf Reisen, Mode, Technik, Mobilfunk u.v.m.)
• Eine Eingliederung in ein dynamisches Team mit guter Arbeitsatmosphäre
• Vermögenswirksame Leistungen
• Einen Beschäftigungsumfang in Vollzeit mit 38,5 Wochenstunden, Teilzeit möglich

Die Vergütung erfolgt nach Entgeltgruppe E4 TV-L, in  Erfahrungsstufe 1 und gewährt den im öffentlichen Dienst üblichen Stufenaufstieg nach einem Jahr in die Stufe 2.

Bewerber (w/m/d) mit erfolgreichem Abschluss einer dreijährigen Ausbildung eines förderlichen Berufes (Liste förderliche Berufe) können, nach einer Bewährungszeit von mindestens 15 Monaten und durchgängig positiver Beurteilung durch die Meistereileitung, als Quereinsteiger im Rahmen einer verkürzten zweijährigen Berufsausbildung eingestellt und ausgebildet werden. Die Vergütung erfolgt auch hier in der Entgeltgruppe 4 TV-L.

Bei Fragen hierzu, nutzen Sie bitte die am Ende dieser Stellenausschreibung aufgeführten Kontaktmöglichkeiten.

Die Dienstorte sind jeweils Rotenburg, bzw. Oyten.

Nutzen Sie gerne auch die Möglichkeit, vorab ein Probearbeiten auf einer der Straßenmeistereien in Ihrer Nähe zu vereinbaren. Die Kolleginnen und Kollegen der Meistereien stehen Ihnen für Fragen während der Dienstzeiten jederzeit gerne zur Verfügung. Entsprechende Ansprechpartner finden Sie auf unserer Homepage.

Durch flexible Arbeitszeiten und familienorientierte Arbeitszeitmodelle unterstützen wir die Vereinbarkeit von Familie und Beruf. Die NLStBV hat sich im Rahmen des audit berufundfamilie® zertifizieren lassen.

Es handelt sich um einen teilzeitgeeigneten Vollzeitarbeitsplatz. Bei Vereinbarung einer Teilzeitbeschäftigung muss die Bereitschaft erklärt werden, an Arbeitstagen die volle Stundenzahl einer / eines Vollbeschäftigten des jeweiligen Einsatzbereiches zu erbringen.

Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt, soweit nicht in der Person der anderen Bewerber (w/m/d) liegende Gründe von größerem rechtlichem Gewicht entgegenstehen. Eine Schwerbehinderung / Gleichstellung bitte ich zur Wahrung Ihrer Interessen bereits in der Bewerbung mitzuteilen und entsprechend nachzuweisen.

Die NLStBV strebt in allen Bereichen und Positionen an, Unterrepräsentanzen im Sinne des Niedersächsischen Gleichberechtigungsgesetzes (NGG) abzubauen. Daher sind im Falle einer Unterrepräsentanz im Bereich der betreffenden Entgeltgruppe Bewerbungen des jeweils unterrepräsentierten Geschlechts besonders erwünscht und können nach Maßgabe des § 13 NGG bevorzugt berücksichtigt werden. Im Bereich des Straßenwartungspersonals und der Entgeltgruppen E4 sind alle Geschlechter unterrepräsentiert.

Die Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten sind willkommen.  Für Ihre Tätigkeit bei der NLStBV ist es erforderlich, dass Sie die deutsche Sprache sicher in Wort und Schrift beherrschen (vergleichbar mindestens Sprachniveau C1).

Zu Zwecken der Durchführung des Bewerbungsverfahrens werden personenbezogene Daten gespeichert. Detaillierte Informationen hierzu finden Sie in unserer Datenschutzerklärung.

Ihre aussagekräftige Bewerbung senden Sie bitte bis zum 06.11.2026 an die

Nds. Landesbehörde für Straßenbau und Verkehr

Geschäftsbereich Verden

Bgm.-Münchmeyer-Str. 10, 27283 Verden

Bewerbungen sind auch per E-Mail an Bewerbungen-VER@nlstbv.niedersachsen.de möglich. Digitale Bewerbungsunterlagen sind als PDF-Dokument zu übersenden. 

Bei fachlichen Rückfragen wenden Sie sich bitte an die jeweiligen Leitungen der Straßenmeistereien.

Für Rotenburg Herr Mutschall, Tel. 04261/96263-11, oder per Mail an smrob@nlstbv.niedersachsen.de.

Für Oyten Herr Erdmann, Tel. 04207-68809-10, oder per Mail an smoyt@nlstbv.niedersachsen.de.

Bei allgemeinen Fragen zum Ausschreibungsverfahren wenden Sie sich an Herrn Grüß, 04231/9857-181, oder per Mail an Bewerbungen-Ver@nlstbv.niedersachsen.de.