Ausbildung Straßenbauer/in (m/w/d) 2027
Viersen ist eine lebenswerte, zukunftsgerichtete und landschaftlich schön gelegene kreisangehörige Stadt mit etwa 79.000 Einwohner*innen. Die harmonische Verbindung zwischen Urbanität und Natur bietet eine hohe Lebens- und Arbeitsqualität. Hohe Wohnqualität, eine exzellente medizinische und soziale Versorgungslage, ein ausgewogener Branchenmix sowie eine vielfältige Schullandschaft sind neben einem facettenreichen Kulturangebot und den umfangreichen Möglichkeiten zur Freizeitgestaltung und sportlichen Betätigung prägend für das Stadtbild.
Die Stadtverwaltung Viersen bietet zum 01.08.2027 zwei Ausbildungsplätze als
Straßenbauer*in (m/w/d).
Die Stadtverwaltung Viersen ist eine sehr vielseitige, flexible und familienfreundliche Arbeitgeberin, die den verschiedenen Bedürfnissen der Arbeitnehmer*innen gerne entgegenkommt. Darüber hinaus ist Viersen aufgrund der Nachbarschaft zu den Großstädten Mönchengladbach, Krefeld und Düsseldorf sowie zu den Naherholungsgebieten am Niederrhein sehr verkehrsgünstig gelegen.
Starte Deine Zukunft bei der Stadt Viersen!
Mit rund 120 Auszubildenden in über 15 verschiedenen Ausbildungsberufen und dualen Studiengängen gehören wir zu den größten Ausbildungsbetrieben der Region. Und Du gehörst vielleicht bald auch dazu!
Warum Du bei uns richtig bist:
Wir setzen auf eine praxisnahe, bedarfsorientierte Ausbildung – mit echter Perspektive auf eine sichere Übernahme. Vom ersten Tag an wirst Du Teil eines Teams, das mit seiner Arbeit einen wichtigen Beitrag für unsere Gesellschaft leistet.
So läuft Deine Ausbildung ab:
- Dauer: 3 Jahre
- Theorie: Rhein-Maas-Berufskolleg in Kempen
- Praxis: Ausbildung im Fachbereich Städtische Betriebe, Abteilung I - Stadtstraßen
- Begleitend: Überbetriebliche Ausbildungsmaßnahmen im Bildungszentrum des Baugewerbes in Krefeld
Diese vielfältigen Aufgaben erwarten Dich:
- Herstellung des Unterbaus und Belags von Plätzen, Wegen und Straßen
- Durchfühung der Baustellenvorbereitung und der Erdarbeiten
- Maschinen- und Geräteeinsatz (z. B. Walzen, Raupen, Bagger)
- Reparatur- und Instandhaltungsarbeiten von (Verkehrs-)Wegen
Du bringst mit:
- Eigeninitiative und Teamfähigkeit
- Freude an praktisch-zupackender Tätigkeit mit körperlichem Einsatz
- Vorliebe für die Arbeit in der freien Natur
- Technisches und handwerkliches Interesse
- Zuverlässigkeit, Sorgfalt und ein freundliches und verbindliches Auftreten
Ausbildungsvoraussetzungen:
- mindestens ein erweiterter erster Schulabschluss (früher Hauptschulabschluss TypA- 10.Klasse)
- gesundheitliche Eignung
- erfolgreiche Teilnahme am Auswahlverfahren
- das Vorhandensein eines aktuellen, bedenkenlosen Führungszeugnisses (Vorlage bei Einstellung)
Wir bieten Dir:
- eine faire Ausbildungsvergütung nach geltendem Tarifvertrag (TVAöD-BBiG): 1. Jahr: 1.368,26 € | 2. Jahr: 1.418,20 € | 3. Jahr: 1.464,02 € | plus Jahressonderzahlung
- mehr Zeit für Dich: 31 Tage Urlaub pro Jahr sowie arbeitsfrei an Heiligabend und Silvester
- gute Aussichten: Bei guten Leistungen besteht die hohe Chance auf Übernahme
- 50,00 € Lernmittelzuschuss pro Ausbildungsjahr
- ein krisensicherer und zukunftsorientierter Ausbildungsplatz
- 400,00 € Abschlussprämie und Sonderurlaub zur Prüfungsvorbereitung
- eine Tätigkeit mit Sinn: Du gestaltest aktiv das Leben in Deiner Stadt mit
- die Zahlung vermögenswirksamer Leistungen und eine betriebliche Altersversorgung
- feste Ansprechpersonen und intensive Betreuung
Allgemeine Bewerbungshinweise
Die aktive Gleichstellung aller Mitarbeitenden sowie Diversität und Vielfalt sind Bestandteile der gelebten Personalpolitik der Stadt Viersen. Aus diesem Grund begrüßen wir Bewerbungen von qualifizierten Personen, unabhängig von Alter, Geschlecht, ethnischer, kultureller und sozialer Herkunft, Religion und Weltanschauung, Behinderung, sexueller Orientierung und Identität.
Wir verfolgen das Ziel der beruflichen Gleichstellung von Frauen und Männern auf der Grundlage des LGG NRW und des Gleichstellungsplans. Bewerbungen von Frauen sind daher ausdrücklich erwünscht. Menschen mit Schwerbehinderung und diesen gleichgestellte Personen werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung, entsprechend den Bestimmungen des SGB IX, besonders berücksichtigt.
Ansprechpersonen für fachliche Fragen:
Herr Berger
Fachbereich Städtische Betriebe, Abteilung Stadtstraßen
Telefon: 02162 101-484
und für Fragen zum Auswahlverfahren und zum Beschäftigungsverhältnis:
Frau Nieren
Fachbereich Personalverwaltung
Grundsatzangelegenheiten, Ausbildung, Haushalt und Controlling
Telefon: 02162 101-267
Wenn Du an der ausgeschriebenen Stelle interessiert bist und das Anforderungsprofil erfüllst, freuen wir uns bis zum 31.12.2026 auf Deine aussagekräftige Online-Bewerbung.
Für weitere Informationen zur Stadt Viersen als Arbeitgeberin besuche uns gerne unter www.ausbildung.viersen.de.