Mitarbeiterin / Mitarbeiter im Aufgabenbereich BAföG (w/m/d)

Wir suchen:

Mitarbeiterin / Mitarbeiter im Aufgabenbereich BAföG (w/m/d)

Einstellungstermin: zum nächstmöglichen Zeitpunkt

Beschäftigungsart: Teilzeit (25 Stunden)

Befristung: unbefristet

Organisationseinheit: Sozialamt
Abteilung "Besondere soziale Leistungen"

Aufgabenschwerpunkte:

• Bearbeitung von Erst- und Weiterbewilligungsanträgen nach dem BAföG einschließlich Aktualisierungsanträgen sowie der Auflösung von Vorbehaltsbescheiden, Ablehnungen, Aufhebungs- und Änderungsentscheidungen sowie persönliche und telefonische Beratung der Auszubildenden und deren Eltern mit Antragsannahme und -überprüfung
• Bearbeitung auch schwieriger Fälle im Bereich des Bundesausbildungsförderungsgesetzes (BAföG) insbesondere die Bearbeitung von Zwangsgeldverfahren, Stundungsanträgen und Ordnungswidrigkeitenverfahren sowie Datenfreigabe im Fachverfahren 
• Überwachung sämtlicher Rückforderungen mit Niederschlagungs- und Erlassprüfung und Abführung an die Bezirksregierung Köln als Fachaufsichtsbehörde

Bewerbungsprofil:

• abgeschlossene Ausbildung als Verwaltungswirtin / Verwaltungswirt (w/m/d) in der Laufbahngruppe 1, zweites Einstiegsamt oder
• abgeschlossene Ausbildung als Verwaltungsfachangestellte / Verwaltungsfachangestellter (w/m/d) oder
• abgeschlossener Verwaltungslehrgang I
• hohe Teamfähigkeit, Konfliktfähigkeit und Belastbarkeit 
• hohe Informations- und Kommunikationsfähigkeit 
• Entscheidungs- und Durchsetzungsvermögen 
• Verantwortungsbewusstsein

Was wir bieten:

Für Beamtinnen und Beamte kommt eine Versetzung und eine Besoldung bis zu A 9 Laufbahngruppe 1, zweites Einstiegsamt, Besoldungsgesetz für das Land Nordrhein-Westfalen (LBesG NRW) in Betracht.

Für Tarifbeschäftigte erfolgt die Bezahlung entsprechend der persönlichen Qualifikation und der beruflichen Erfahrung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst für den Bereich Verwaltung (TVöD-V) nach Entgeltgruppe 9a TVöD-V.

Wir haben noch mehr zu bieten. Als einer der größten Arbeitgeber am Niederrhein bietet die Kreisverwaltung Viersen neben persönlichen Entwicklungsmöglichkeiten viele weitere Vorteile. Weitere Informationen finden Sie auf der Seite www.karriere-mit-v-faktor.de/vorteile.

Kontakt:

Angela Klaus
Amt für Personal und Organisation
Tel.: 02162 39-1924

Der Kreis Viersen hat sich die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern zum Ziel gesetzt. Auswahlentscheidungen erfolgen unter Berücksichtigung der Bestimmungen des Landesgleichstellungsgesetzes NRW.

Für Schwerbehinderte mit gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung gelten die Bestimmungen des SGB IX.

Haben Sie Interesse? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung bis zum 05.07.2026.