Verwaltungsfachwirt*in der Fachrichtung Landes- und Kommunalverwaltung (m/w/d) für die Fachgruppe "Eingliederungshilfe (SGB IX) für Menschen mit Behin

Der Landkreis Heidekreis sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n

Verwaltungsfachwirt*in der Fachrichtung Landes- und Kommunalverwaltung (m/w/d) für die Fachgruppe "Eingliederungshilfe (SGB IX) für Menschen mit Behinderung".

• Beginn: Ab sofort
• befristet bis ca. 30.09.2027
• Teilzeitstelle (35 Wochenstunden)
• Vergütung nach EG 9 c TVöD
• Bad Fallingbostel

Je nach Bewerbungslage können auch Bewerbungen mit anderer Qualifikation berücksichtigt werden. Das Entgelt richtet sich dann nach den jeweiligen tariflichen Regelungen.

Die Frist richtet sich nach dem Mutterschutz und der Elternzeit der Stammkraft.

Die Stelle ist für Heim- oder Telearbeit geeignet.

Die Stelle ist grundsätzlich auch für geringere Teilzeit geeignet.

Individuelle Unterstützung ermöglichen, Teilhabe stärken, gemeinsam Lösungen finden – dafür steht die Eingliederungshilfe des Landkreises.

Als Sachbearbeiter*in tragen Sie in einer großen Fachgruppe mit derzeit 38 Mitarbeitenden dazu bei, dass Menschen mit Behinderung passgenaue Hilfen erhalten und ihre individuellen Teilhabeziele verwirklichen können.

Dabei arbeiten Sie eng mit verschiedenen Professionen zusammen.

Ihre wesentlichen Aufgaben:

• Gewährung von Leistungen der Eingliederungshilfe nach dem SGB IX an volljährige Menschen mit (drohender) körperlicher, geistiger und/oder seelischer Behinderung
• Erstellen und Fortschreiben von Gesamtplänen nach § 117 SGB IX im Zusammenwirken mit den sozialpädagogischen Fachkräften und dem ärztlichen Dienst
• Durchführen von Teilhabeplanverfahren im Zusammenwirken mit anderen Rehabilitationsträgern nach dem 4. Kapitel SGB IX
• Gewährung von existenzsichernden Leistungen nach dem SGB XII an Leistungsberechtigte der Eingliederungshilfe
• Beratung und Unterstützung von leistungsberechtigten Personen sowie deren gesetzlichen Vertreter*innen

Die Anforderungen:

• Sie haben vertiefte Kenntnisse im Teilhaberecht nach dem SGB IX und bestenfalls sogar Verwaltungserfahrung in diesem Bereich?
• Sie haben eine hohe soziale Kompetenz sowie die Fähigkeit zu verantwortungsvollem und kooperativem Handeln in einem multidisziplinärenTeam?
• Sie sind eigenständiges Arbeiten gewohnt, haben eine hohe Leistungsbereitschaft und sind gleichzeitig belastbar und flexibel?
• Die gängigen MS-Office-Anwendungen sind Ihnen geläufig und die Einarbeitung in ein Fachanwendungsprogramm fällt Ihnen leicht? Möglicherweise sind Sie sogar mit der Software LÄMMkom LISSA vertraut?
• Sie sind im Besitz einer gültigen Fahrerlaubnis sowie eines PKW und haben die Bereitschaft, diesen auch dienstlich gegen Entschädigung gemäß Bundesreisekostengesetz einzusetzen?
• Sie haben die Bereitschaft zur Mitwirkung in der Stabsarbeit nach dem Nds. Katastrophenschutzgesetz (NKatSG)?

Ihre Vorteile:

• Strukturierer Onboarding-Prozess
• Fort- und Weiterbildungsbildungsmöglichkeiten
• Flexible Arbeitszeiten und Familienfreundlichkeit (ausgezeichnet mit dem FaMi-Siegel) 
• Teilhabe am Gesundheitsmanagement (u. A. Externe Mitarbeiterberatung) 
• Vergünstigungen über corporate benefits und monatlich bis zu 20 Euro Zuschuss zu Ihrem ÖPNV-Ticket

Mehr dazu auf der Karriereseite des Heidekreises.

Der Heidekreis als Arbeitgeber:

Recruitingfilm - Arbeiten im Heidekreis

Beim Landkreis Heidekreis erwarten Sie branchenübergreifende Aufgaben, die echten Mehrwert für die Gemeinschaft schaffen. Mit rund 890 Mitarbeitenden ist der Landkreis Heidekreis nicht nur Dienstleister für seine Einwohnerinnen und Einwohner, sondern auch ein attraktiver Arbeitgeber im öffentlichen Dienst. Er bietet als moderne und zielgerichtete Kreisverwaltung neben einem krisensicheren und zukunftsorientierten Arbeitsplatz auch viele weitere Vorteile. Gestalten Sie die Zukunft mit und verbessern Sie dabei auch die Lebensqualität der Menschen vor Ort.

Der Landkreis Heidekreis schätzt Vielfalt und begrüßt alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer oder sozialer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter und sexueller Orientierung – und strebt in allen Bereichen und Positionen an, Unterrepräsentanzen im Sinne des Niedersächsischen Gleichberechtigungsgesetzes (NGG) abzubauen. Zum Abbau einer Unterrepräsentanz im Sinne des NGG werden Bewerbungen von Männern besonders begrüßt.

Unter www.karriere.heidekreis.de finden Sie weitere Informationen zum Heidekreis als Arbeitgeber und Verlinkungen zu Gehaltsrechnern.

Jetzt bewerben!

Bewerben Sie sich jetzt bis zum 15.11.2026 über das Online Bewerbungsportal.

Für Fragen steht Ihnen Frau Martin, Fachgruppe Eingliederungshilfe, Tel. 05162 970-134 gerne zur Verfügung.

Sie wollen noch mehr erfahren? Dann folgen Sie uns auf Instagram, Facebook oder dem WhatsApp-Kanal (@landkreis_heidekreis).

Werden Sie Teil eines engagierten Teams und unterstützen Sie die Eingliederungshilfe bei der wirkungsvollen Umsetzung von Teilhabe und Inklusion!