Sachbearbeiter/in (m/w/d) im Referat 232 - Straßen- und Luftverkehr am Dienstort Weimar zum 01.01.2027 (Kennziffer: 5090-111-0302/164)

Wir suchen Sie als

Sachbearbeiter/in (m/w/d)

Über uns

Das Thüringer Landesverwaltungsamt ist eine moderne Behörde. Unser Amt nimmt aus den verschiedensten Fachbereichen der Thüringer Ministerien Aufgaben der Fach- und Rechtsaufsicht, des Verwaltungsvollzugs und im Zuwendungsbereich wahr. Wir bieten Ihnen ein zukunftssicheres Tätigkeitsfeld.

Zur Verstärkung unseres Teams im Referat 232 „Straßen- und Luftverkehr“ am Dienstort Weimar besetzen wir die Stelle als Sachbearbeiter/in (m/w/d).

Aufgabenschwerpunkte

• Bearbeitung von Anträgen auf Veranstaltungsgenehmigungen auf öffentlichen Straßen und Straßenrennen nach § 29 I StVO (Beratung des Antragstellers, Durchführung des Anhörverfahrens, Erteilung bzw. Ablehnung der Genehmigung)
• Genehmigung und Widerruf im Gelegenheitsverkehr sowie Erteilung der Zulassung zum Kraftverkehrsunternehmer
• Aufgaben nach dem Thüringer Bergbahngesetz, insbesondere:
  • Führung von Genehmigungsverfahren unter Beteiligung von anderen Behörden
  • Beratung von Antragstellern
  • Regelüberwachung und Anlassüberwachung der Anlagen im Rahmen der Aufsicht
  • Ergreifung von Aufsichtsmaßnahmen insbesondere, wenn es im laufenden Betrieb zu Störungen oder Unregelmäßigkeiten kommt
  • Durchführung von Ordnungswidrigkeitenverfahren einschließlich der Vertretung vor Gericht
• Erarbeitung von Stellungnahmen in Grundsatzangelegenheiten und Gesetzesinitiativen für das für den Verkehr zuständige Ministerium
• Erarbeitung von gerichtlichen Stellungnahmen und Anpassung der erlassenen Bescheide im verwaltungsgerichtlichen Verfahren

Unser Angebot

• flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten ohne Kernzeiten im Rahmen der geltenden Dienstvereinbarung
• eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit, welche die eigenverantwortliche Gestaltung des Arbeitsbereiches ermöglicht
• der Dienstposten ist mit der Besoldungsgruppe A 11ThürBesG bewertet; eine mögliche Einstellung/Übertragung richtet sich nach den beamtenrechtlichen Voraussetzungen. (Hinweis: Mit der Auswahlentscheidung zur Besetzung des Dienstpostens wird kein Anspruch auf eine spätere Beförderung begründet; die Frage einer Beförderung wird in einem gesonderten Auswahlverfahren getroffen)
• bei Erfüllung der Tätigkeitsmerkmale und Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen eine Vergütung nach Entgeltgruppe 11 TV-L
• fachliche und persönliche Entwicklung durch Teilnahme an Fortbildungsmaßnahmen
• 30 Tage Urlaub im Jahr
• die Möglichkeit von mobiler Arbeit unter bestimmten Voraussetzungen
• Behördliches Gesundheitsmanagement

Ihr Profil
erforderlich:

• Laufbahnbefähigung für den gehobenen nichttechnischen Verwaltungsdienst oder
• abgeschlossenes Hochschulstudium des Studienganges „Public Management“, „Public Administration“, „Öffentliche Verwaltung“ oder eines inhaltlich vergleichbaren Studienganges oder
• ein Abschluss als Verwaltungsbetriebswirt/in (VWA) oder als Verwaltungsfachwirt/in (FL II)

Hinweis:

Es sind Ortstermine wahrzunehmen, deren Zugänge nicht immer barrierefrei sind. Eine entsprechende Geländetauglichkeit sowie Schwindelfreiheit (Sicherheit in unwegsamem sowie in unbefestigtem und bergigem Gelände) sind notwendig.

wünschenswert:

• durch eine aktuelle dienstliche Beurteilung oder ein aktuelles Arbeitszeugnis nachgewiesene/s
  • Qualität und Verwertbarkeit der Arbeitsergebnisse
  • Problemlösungsorientiertes Arbeiten
  • Arbeitseffizienz
  • Selbstständigkeit und Initiative
  • Zusammenarbeit und teamorientiertes Verhalten
  • Leistungsbereitschaft und Leistungsfähigkeit
  • Auffassungsgabe und Beweglichkeit des Denkens
  • Urteilsfähigkeit und Entschlusskraft
  • Belastbarkeit
  • Schriftliches Ausdrucksvermögen
• amtsangemessenes Auftreten
• Bereitschaft zur gelegentlichen Wochenendarbeit
• Führerschein Klasse B

Für Ihre Bewerbung bei uns bitten wir um folgende Unterlagen:

• Bewerbungsanschreiben und tabellarischer Lebenslauf,
• Nachweis über den Berufs- bzw. Studienabschluss und sonstige Qualifizierungen sowie
• aktuelles Arbeitszeugnis bzw. dienstliche Beurteilungen

Bewerber/innen, die ihre Ausbildung bzw. ihr Studium noch nicht beendet haben, können im Verfahren berücksichtigt werden, wenn die o. g. erforderliche Qualifikation zum Zeitpunkt der Auswahlentscheidung vorliegt.

Für Bewerber/innen, die bereits im öffentlichen Dienst tätig sind, wird um Übersendung einer Einverständniserklärung zur Einsichtnahme in die Personalakte mit Angabe der personalaktenführenden Stelle gebeten.

Bitte bewerben Sie sich bis zum 27. September 2026 online unter:

https://thueringen.concludis.de/bewerber/landingpage.php?prj=1937P4274&oid=2&qid=0&b=0&ie=1

Weitere Hinweise

Die wöchentliche Arbeitszeit beträgt 40 Stunden (bei Vollzeitbeschäftigung). Der Dienstposten ist grundsätzlich für eine Teilzeitbeschäftigung geeignet. Inwieweit dem Teilzeitwunsch, insbesondere im Hinblick auf Lage und Umfang der Teilzeit entsprochen werden kann, ist im Einzelfall zu prüfen.

Bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung werden Bewerbungen schwerbehinderter Menschen und ihnen gleichgestellter behin­derter Menschen entsprechend den gesetzlichen Bestimmungen besonders berücksichtigt.

Diese Ausschreibung richtet sich an Menschen aller Geschlechter. Das Thüringer Landesverwaltungsamt fördert aktiv die berufliche Gleichstellung nach dem Thüringer Gleichstellungsgesetz.

Haben Sie noch Fragen zur Bewerbung?

Dann steht Ihnen Frau Scherneck unter der Telefonnummer 0361/57 3321420 zur Verfügung.

Informationen zum Datenschutz

Ihre Bewerbungsdaten werden im Einklang mit der DSGVO und dem Thüringer Datenschutzgesetz verarbeitet. Weitere Informationen entnehmen Sie unserem Merkblatt zur Erhebung von personenbezogenen Daten.

Mit der Übersendung Ihrer Bewerbungsunterlagen erteilen Sie die Einwilligung zur Verarbeitung Ihrer personenbezogenen Daten durch das TLVwA im Rahmen des Ausschreibungs-/Auswahlverfahrens und bestätigen zugleich die Kenntnisnahme unseres Merkblattes. Nach Abschluss des Auswahlverfahrens werden die Daten nicht berücksichtigter Bewerber/innen daten- schutzkonform vernichtet. Bei gewünschter Rücksendung der Unterlagen ist ein ausreichend frankierter und adressierter Rückumschlag beizufügen. Durch die Bewerbung entstehende Kosten werden nicht erstattet.