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Landkreis Ammerland
Moorbodenschutzmanager/-in (w/m/d)
TVöD-VKA E 11
noch 17 Tage
online seit 15.04.2026
location_on Westerstede
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Angebots-ID Interamt:
1437237
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Kennung für Arbeitgeber:
Amt 61 Moorbodenschutzmanager/-in (w/m/d)
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Moorbodenschutzmanager/-in (w/m/d)
location_on
work
Entgelt: TVöD-VKA E 11
schedule
Vollzeit
Befristet
Wochenarbeitszeit: 39 h
calendar_month
Besetzung zum: nächstmöglichen Zeitpunkt
Bewerbungsfrist: 03.05.2026
Gemeinsam wachsen. Zukunft gestalten.
Das Amt für Umwelt und Klimaschutz des Landkreises Ammerland sucht eine/n engagierte/n
Moorbodenschutzmanager/-in (w/m/d)
- Entgeltgruppe 11 TVöD -
im Rahmen einer Fördermaßnahme zunächst befristet für sieben Jahre in Vollzeit.
Als Moorbodenschutzmanager/-in wirst Du maßgeblich dazu beitragen, unsere Umwelt- und Klimaschutzziele zu erreichen.
Deine Aufgaben
- Strategische Steuerung, Moderation und Koordination eines nachhaltigen und klimaverträglichen Moorbodenmanagements im Landkreis Ammerland
- Beratung und Unterstützung potenzieller Akteur*innen und Antragsteller*innen von Moorschutzprojekten
- projektbegleitende Öffentlichkeitsarbeit und Wissenstransfer zu Mooren und ihrer Wiedervernässung
- Initiierung und fachliche Begleitung von Wiedervernässungsprojekten im Landkreis Ammerland
Dein Profil
- abgeschlossenes Studium in der Fachrichtung Wasserwirtschaft/ Hydrogeologie/ Landespflege/ Landschaftsplanung/ Umweltwissenschaften oder einer gleichwertigen Studienrichtung
- möglichst praktische Erfahrung im Projektmanagement und in der Gewinnung sowie Abrechnung von Fördermitteln
- Organisationstalent, Kommunikationsfähigkeit und Eigeninitiative
- gute EDV und GIS-Kenntnisse und ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein
- Flexibilität und Belastbarkeit
- Besitz der Fahrerlaubnis der Klasse B
Kenntnisse der regionalen Strukturen und Gegebenheiten des Landkreises Ammerland sind förderlich.
Unser Angebot
- Einarbeitung durch ein kompetentes, unterstützendes Team
- Sicherheit in einer anspruchsvollen Tätigkeit mit flexiblen Arbeitszeiten und Möglichkeit für mobiles Arbeiten
- Tarifliches Grundgehalt, Jahressonderzahlung, Zusatzversorgung (VBL), leistungsorientierte Bezahlung und Jobticket, Dienstrad-Leasing
- Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Gesundheitsfördernde Maßnahmen im betrieblichen Gesundheitsmanagement (u. a. Hansefit), abwechslungsreiches Kantinenangebot
Wenn Du bereit bist, die Herausforderungen des Klimaschutzes anzunehmen und einen positiven
Beitrag zu leisten, bewirb Dich jetzt!
Hast du noch Fragen? Antworten gibt Helge Lübben unter der Telefonnummer 04488 56-2890 oder per E-Mail h.luebben@ammerland.de.
Kontakt
person Ansprechperson:
Frau
Verena
Lange
mailE-Mail:
V.Lange@ammerland.de 