Beamtinnen / Beamte des gehobenen feuerwehrtechnischen Dienstes als Brandamtfrau / Brandamtmann (w/m/d)
Das Amt 37 – Feuerwehr der Landeshauptstadt Wiesbaden sucht mehrere
Beamtinnen / Beamte des gehobenen feuerwehrtechnischen Dienstes
als Brandamtfrau / Brandamtmann (w/m/d)
in den fünf Abteilungen der Berufsfeuerwehr Wiesbaden
mit anteiliger Verwendung im Einsatzführungsdienst der Berufsfeuerwehr
Die Berufsfeuerwehr Wiesbaden ist mit über 400 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern der zentrale Akteur innerhalb der Gefahrenabwehr der Landeshauptstadt. Gemeinsam mit ihren Partnerinnen und Partnern – insbesondere der Freiwilligen Feuerwehr und den Hilfsorganisationen - gewährleistet sie sowohl vorbeugende als auch abwehrende Maßnahmen für rund 300.000 Menschen. Über das gesamte Stadtgebiet verteilen sich zwei Feuerwachen und eine Feuer- und Rettungswache, auf denen unsere Feuerwehrbeamtinnen und Feuerwehrbeamten rund um die Uhr, 365 Tage im Jahr ihren Dienst zum Schutz und für die Sicherheit der Bürgerinnen und Bürger sowie der Gäste der Landeshauptstadt aktiv versehen.
Wir suchen für unsere fünf Abteilungen mehrere Brandamtfrauen und Brandamtmänner (w/m/d)
in Vollzeit oder Teilzeit
Sie erwartet:
- Mitarbeit in einer unserer fünf Fachabteilungen: Einsatzdienst, Vorbeugender Brandschutz, Technik, Wiesbadener Feuerwehr u. Rettungsdienst Akademie sowie dem Bevölkerungsschutz
- Übernahme von Fachverantwortung in Ihrem Tätigkeitsbereich
- Einsatzdienst in unterschiedlichen Aufgabenfeldern des abwehrenden Brandschutzes, der Technischen Hilfeleistung sowie des Umweltschutzes
- Wahrnehmen einer Funktion im Einsatzführungsdienst der Berufsfeuerwehr (derzeit ELD / LD) bis einschließlich der Führungsstufe B gemäß FwDV 100
- Mitarbeit im Katastrophenschutz
Sie bringen mit:
- Die Befähigung für den gehobenen feuerwehrtechnischen Dienst mit erfolgreich absolvierter Laufbahnprüfung (B IV Prüfung)
- Die uneingeschränkte gesundheitliche Eignung für den Feuerwehrdienst, einschließlich der Atemschutztauglichkeit nach den Anforderungen gemäß Nr. 3 FwDV 7 und DGUV G 26/3
- Die Bereitschaft Wissens- und Erfahrungslücken im jeweiligen Aufgabenfeld durch geeignete Qualifizierungsmaßnahmen zu schließen wird vorausgesetzt.
- Das Interesse an einer zukunfts- und ergebnisorientierten Aufgabenwahrnehmung zur aktiven Mitgestaltung von Veränderungsprozessen sollte ausgeprägt vorhanden sein.
- Ein situations- und adressatengerechtes Kommunikationsverhalten sowie das notwendige Durchsetzungsvermögen, auch in schwierigen Situationen, runden ihr Profil ab.
Wir bieten Ihnen:
- Eine sorgfältige sowie individuelle Einarbeitung in die anspruchsvollen Aufgaben ist für uns selbstverständlich und sachlogisch geboten.
- Ihre sorgfältige Integration in das Amtsgefüge ist uns ebenso wichtig wie die Wahrung Ihrer Freiräume zur eigenen Entfaltung.
- Für ihre persönliche Weiterentwicklung und Karriere bieten wir Ihnen einen sicheren und soliden Ausgangspunkt mit vielfältigen Unterstützungsmöglichkeiten – unter anderem ein umfangreiches Fortbildungsprogramm.
- Darüber hinaus zeichnet sich die Landeshauptstadt Wiesbaden als moderne Arbeitgeberin aus, die jedem ihrer Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern eine tragende Rolle beimisst. Sie schafft dazu Voraussetzungen, um produktiv und erfolgreich zu sein, aber die eigene Gesundheit und den nötigen Ausgleich zu erhalten.
- Umfassende freiwillige soziale Leistungen zur Gesundheitserhaltung und -förderung (z. B. Vergünstigungen für Fitnessstudios) werden angeboten.
- Freie Fahrt mit unserem Job-Ticket Premium für den öffentlichen Personennahverkehr im gesamten RMV-Gebiet.
Überzeugen Sie sich selbst unter:
https://www.wiesbaden.de/rathaus/karriereportal/angebote-der-landeshauptstadt-wiesbaden
Weitere Infos:
Es stehen derzeit Planstellen der Wertigkeit A 11 HBesG zur Verfügung.
Innerhalb der Laufbahn des gehobenen feuerwehrtechnischen Dienstes sind Frauen unterrepräsentiert. Wir freuen uns daher besonders über Bewerbungen von Frauen.
Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Sie fühlen sich angesprochen?
Bitte melden Sie sich für weiterführende Informationen bei unserer Personalverwaltung 370120
via E-Mail unter 37.personalverwaltung@wiesbaden.de und vereinbaren Sie gerne einen persönlichen Termin.
Bewerben Sie sich jetzt und schicken Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen schnell und unkompliziert bis zum 05.05.2026 über unser Online-Bewerbungsmanagementsystem, indem Sie auf "jetzt bewerben" klicken.
Verfügen Sie nicht über die Möglichkeit sich online zu bewerben, dann wenden Sie sich bitte an:
37.personalverwaltung@wiesbaden.de.
Wir freuen uns darauf Sie bald kennenlernen zu dürfen!