Fachkoordinator/-in für IT-Services und Anwendungen (w/m/d)

Du möchtest dazu beitragen, ein attraktives, digitales Angebot für Bürgerinnen, Bürger und Gewerbetreibende in Wiesbaden zu schaffen? Du möchtest in einem engagierten Team die digitale Transformation der Stadtverwaltung vorantreiben, Prozesse optimieren und moderne Arbeitswelten einführen?
Dann bist Du bei uns richtig. Wir suchen für unser Team „IT-Management“
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Fachkoordinator/-in für IT-Services und Anwendungen
(w/m/d)

Als Mitglied unseres Teams im Applikationsmanagement betreust und konfigurierst Du zentrale IT-Systeme der Landeshauptstadt Wiesbaden. Du stellst den zuverlässigen Betrieb sicher und unterstützt die Fachbereiche sowie politische Entscheidungsträgerinnen und Entscheidungsträger bei ihrer täglichen Arbeit. Gemeinsam mit externen Dienstleistern entwickelst du die Systeme kontinuierlich weiter und trägst so zu einer modernen und leistungsfähigen Verwaltung bei.

Deine Aufgaben

• Betreuen und Konfigurieren von stadtweit eingesetzten Applikationen, wie z. B. elektronischen Akten, einer Work-Managementsoftware sowie auch von KI-Werkzeugen
• Beraten und Begleiten der Fachbereiche beim Umsetzen von Geschäftsprozessoptimierungen
• Begleiten produktiver Organisationseinheiten bei der Neueinführung und der praktischen Arbeit mit zentralen Applikationen und Fachanwendungen
• Leiten und Mitarbeiten in Digitalisierungsprojekten
• Planen und Durchführen von Schulungen für die oben genannten Produkte
• Mitwirken und Steuern von Software-Neuentwicklungen, um sie stadtweit in den Einsatz zu bringen

Dein Profil

• Du verfügst über die Befähigung für den gehobenen Dienst der Fachrichtung Allgemeine Verwaltung oder über ein abgeschlossenes Studium (mind. Dipl.-FH/Bachelor), vorzugsweise Informatik oder Verwaltungsinformatik bzw. im wirtschaftswissenschaftlichen Bereich oder eine abgeschlossene Weiterbildung (z. B. Verwaltungsfachwirt/-in), die für die Wahrnehmung der o. g. Aufgaben qualifiziert
• Deine Berufserfahrung, vorzugsweise in Organisations-, IT- oder Change Management Projekten, ist von Vorteil.
• Deine Erfahrungen mit Low-Code-/No-Code Programmierung sind von Vorteil.
• Deine praktischen Erfahrungen im Prozessmanagement sind von Vorteil.
• Du besitzt eine hohe Auffassungsgabe und kannst Dich auf die jeweilige Situation sehr gut einstellen. Dabei reagierst Du flexibel auf Veränderungen und passt Deine Planung entsprechend an, ohne das Ziel aus den Augen zu verlieren.
• Komplexe Sachverhalte und Zusammenhänge kannst Du analysieren und strukturiert aufarbeiten.
• Mit Deiner positiven Art verstehst Du es, Dich gut in andere Menschen hineinzuversetzen, sie zu begeistern und zu motivieren.
• Du ergreifst die Initiative und zeichnest Dich durch eine hohe Leistungsbereitschaft aus.
• Du kommunizierst adressatengerecht und drückst Dich präzise und klar aus.

Unser Angebot

• Eine unbefristete und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem engagierten Team, mit der Du einen wichtigen Beitrag zum Gemeinwohl leistest
• Bezahlung nach Entgeltgruppe 11 des Tarifvertrags für den öffentlichen Dienst (TVöD) einschließlich aller im öffentlichen Dienst üblichen Leistungen, wie z. B. Jahressonder-zahlung (sog. Weihnachtsgeld) sowie zusätzliche betriebliche Altersversorgung
• Die Position kann – bei Vorliegen der entsprechenden Voraussetzungen – im Beamtenverhältnis nach Besoldungsgruppe A 11 des Hessischen Besoldungsgesetzes (HBesG) besetzt werden
• Gute Möglichkeiten der Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Privatleben durch eine flexible Arbeitszeitgestaltung im Rahmen unserer Servicezeiten mit Gleitzeit und digitaler Zeiterfassung sowie die Möglichkeit, im Homeoffice zu arbeiten
• Umfassende freiwillige soziale Leistungen zur Gesundheitserhaltung und -förderung (z. B. Vergünstigungen für Fitnessstudios)
• Ein umfangreiches Fortbildungsprogramm für die persönliche sowie fachliche Weiterbildung
• Nutzung der Vorteilsplattformen „corporate benefits“ und „benefits.me“ mit attraktiven Deals und Rabatten namhafter Marken und Unternehmen
• Freie Fahrt mit unserem Job-Ticket Premium mit dem öffentlichen Personennahverkehr im gesamten RMV-Gebiet

Die Stelle ist ab 01.08.2026 zu besetzen.

Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Für weitere Informationen stehen Dir Zlatina Krake-Ovcharova (0611) 31-2531 (Zlatina.Krake-Ovcharova@wiesbaden.de) oder Herr Uwe Kremer (0611) 31-4020 (u.kremer@wiesbaden.de) gerne zur Verfügung.

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