Sachbearbeiter/-in Datenerhebung und Kostenschätzung (w/m/d) im Referat Aufwandsermittlungen und Verfahrensanalysen für Bessere Rechtsetzung (I22)

Sachbearbeiter/-in Datenerhebung und

Kostenschätzung (w/m/d) – Job-ID: 201/26

im Referat „Aufwandsermittlungen und Verfahrensanalysen für Bessere Rechtsetzung“ (I22)

• Beschäftigung: Vollzeit/ Teilzeit
• Entgelt: E9c TVöD (ggf. weitere Vergütungsmöglichkeiten)
• Mehr Informationen über Ihr zu erwartendes Gehalt bietet der Bezügerechner des BVA
• Beschäftigungsverhältnis: befristet auf 24 Monate ( Sachgrundlos gem. §14. Abs. 2 TzBfG)  

Fakten liefern. Demokratie sichern. Mit dir.

Wussten Sie, dass bei jedem neuen Gesetz vorab eine Kostenschätzung zu erfolgen hat? Wussten Sie, dass darüber hinaus Aufwand und Wirkungen neuer Gesetze in der Praxis überprüft werden? Wir recherchieren, befragen Betroffene und ermitteln so bürokratische Belastungen. In Projekten decken wir mögliche Vereinfachungen z. B. durch Digitalisierung oder gute Praxisbeispiele auf.

Detailliertere Informationen zu unserem Aufgabenbereich finden Sie unter https://www.destatis.de/buerokratiekosten.

Diese Aufgaben übernehmen Sie

• Sie recherchieren eigenständig Informationen zu Gesetzesfolgen und deren Wirkung, erheben ggf. benötigte Daten und verdichten diese zu aussagekräftigen Ergebnissen und Berichten. Dabei arbeiten Sie ziel- und adressatenorientiert.
• Sie beraten die beteiligten Stellen fachlich im Hinblick auf die Ermittlung von Bürokratiekosten und Gesetzesfolgen. Dabei behalten Sie auch aktuelle politische und gesellschaftliche Entwicklungen im Blick.
• Befragungen (persönlich und online) bereiten Sie vor und führen diese bei den Betroffenen durch. Bei Gesetzesfolgenabschätzungen und Evaluationen unterstützen Sie die Ressorts bei Datenerhebungen und Kostenschätzungen für alle Normadressaten.
• Sie wirken aktiv mit bei der Durchführung von Projekten in ausgewählten Rechtsbereichen oder im Rahmen der Programme der Bundesregierung zum Bürokratierückbau, der besseren Rechtsetzung und der Staatsmodernisierung.
• Bei der Weiterentwicklung der Instrumente und Prozesse im Arbeitsbereich bringen Sie eigeninitiativ Ideen ein, unterstützen die Leitungsebene und setzen Maßnahmen im Team gemeinsam um.

Wir bieten Ihnen

• Sonderzahlungen/Prämien, Betriebliche Altersvorsorge, Zuschuss zum Deutschlandjobticket
• Großzügiges flexibles Arbeiten, umfangreiche Angebote zur Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Pflege, 30 Tage Urlaub sowie arbeitsfrei am 24./31.12.
• Umfassendes Onboarding, über 300 Fortbildungsangebote
• Gesundheitsmanagement, Fitnessräume, Betriebssport

und vieles mehr! (Link)

Bewerbungsvoraussetzung

• Abgeschlossene Hochschulbildung (Bachelor/Diplom [FH]) eines Studiums des Studienbereichs der Wirtschafts-, Verwaltungs-, Politik-, oder Sozialwissenschaften/Soziologie oder dem Studienabschluss Bachelor of Laws (LL. B.)

Darüber hinaus bringen Sie mit

• Kenntnisse empirischer Methoden sowie Erfahrungen in der Anwendung von Datenerhebungstechniken und -instrumenten,
• Erfahrungen in der Projektarbeit mit internen und externen Beteiligten,
• die Fähigkeit, sich zielgerichtet in neue Themengebiete einzuarbeiten und im Team sachgerechte Lösungsansätze zu erarbeiten,
• Kenntnisse der Bürokratiekostenmessung, des Gesetzgebungsprozesses, der Verwaltungsorganisation und/oder Erfahrungen im Umgang mit Gesetzestexten sind von Vorteil,
• eine strukturierte und transparente Arbeitsweise ist für Sie selbstverständlich. Auch bei der Bearbeitung mehrerer Vorgänge behalten Sie souverän den Überblick.

Generelle Erwartungen an die Position finden Sie in der Funktionsbeschreibung „Sachbearbeiter/-in“, z.B. Genderkompetenz.

Wir haben Sie überzeugt?

Dann sind wir gespannt auf Ihre Bewerbung (Notwendig sind: Anschreiben, CV, Zeugnisse/Nachweise), die Sie uns bitte über das Stellenportal INTERAMT einreichen.

Weitere Informationen über uns und das Bewerbungsverfahren finden Sie auf unserer Karriereseite.

Weiterführende Informationen:

Bewerben können sich ausschließlich Personen, die nicht in einem Beschäftigungsverhältnis mit der Bundesrepublik Deutschland standen bzw. stehen.

Je nach individueller Qualifikation kann eine Eingruppierung ggf. zunächst in einer niedrigeren Entgeltgruppe erfolgen.

Für uns ist Chancengleichheit selbstverständlich. Das Statistische Bundesamt setzt sich für die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern ein.

Schwerbehinderte Menschen berücksichtigen wir bei gleicher Eignung und Befähigung bevorzugt. Es wird lediglich ein Mindestmaß an körperlicher Eignung verlangt.

Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.

Abschlusszeugnis noch nicht erhalten?
Dann ist ein alternativer Nachweis über den erfolgreichen Abschluss (bspw. Transcript of Records) erforderlich.

Die Bewerbungsunterlagen werden ausschließlich zum Zwecke des Auswahlverfahrens
verwendet und nach Abschluss dessen gelöscht. Weitere datenschutzrechtliche Infos: Link