Sachbearbeiter/in (w/m/d) im Bereich Netzwerk, TK-Anlage, IT-Infrastruktur

Die Hessische Verwaltung für Bodenmanagement und Geoinformation (HVBG) ist eine moderne und zukunftsorientierte Verwaltung des Landes Hessen. Mit circa 1.400 Beschäftigten sichern wir das Eigentum an Grund und Boden, vermessen, erfassen und visualisieren die Landschaft, entwickeln und gestalten städtische sowie ländliche Räume und sorgen für Transparenz auf dem Immobilienmarkt. Daneben führen wir die hessischen Geobasisdaten und fördern die Geodateninfrastruktur.

Für das Hessische Landesamt für Bodenmanagement und Geoinformation (HLBG) in Wiesbaden suchen wir im Dezernat Z 3 „Informationstechnik, Services“ zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet

eine Sachbearbeiterin / einen Sachbearbeiter (w/m/d)

im Bereich Netzwerk, TK-Anlage, IT-Infrastruktur

Entgeltgruppe 9b bis 12 TV-H

Die Eingruppierung richtet sich nach den zugewiesenen Aufgaben, weshalb die Stellenausschreibung auch für Berufseinsteiger/innen geeignet ist.

Ihre Aufgaben

• Systemtechnische Installation, Betreuung und Überwachung
  • des IT-Netzwerkes (passive und aktive Netzkomponenten LAN/WLAN in den Standorten der HVBG)
  • IT-Infrastruktur (Server-/Verteilerräume, Rackinfrastruktur, etc.) in den Standorten der HVBG
  • der Telefonanlage der HVBG inkl. der eingesetzten Smartphones
  • des elektronischen Zutrittssystem zu den Standorten der HVBG
• Planung, Erstellung, Umsetzung und Weiterentwicklung
  • des IT-Netzwerks (passive und aktive Netzwerkkomponenten LAN/WLAN in den Standorten der HVBG
  • der IT-Infrastruktur (Server-/Verteilerräume, Rackinfrastruktur, etc) in den Standorten der HVBG
  • des Monitoring der IT- / Netzwerkinfrastruktur
  • der Telefonanlage der HVBG inkl. der eingesetzten Smartphones
  • des elektronischen Zutrittssystem zu den Standorten der HVBG
• Koordination der WAN-Infrastruktur mit dem zentralen Dienstleister des Landes Hessen der Hessischen Zentrale für Datenverarbeitung (HZD)
• Mitarbeit bei der Budgetplanung im Rahmen der Haushaltsaufstellung für die Bereiche Netzwerk, IT-Infrastruktur, Telefonanlage HVBG und Smartphones
• Umsetzung von technischen Maßnahmen zur Sicherstellung und Erhöhung der IT-Sicherheit im Aufgabenbereich

Unsere Anforderungen

Vorausgesetzt werden:

• eine abgeschlossene Ausbildung zum Fachinformatiker/in für Systemintegration
• oder gleichwertige einschlägige Fähigkeiten und Erfahrungen aufgrund der bisherigen beruflichen Tätigkeit
• nachgewiesene deutsche Sprachkenntnisse nach dem Gemeinsamen Europäischen Referenzrahmens für Sprachen auf Niveau C 2
• sehr gute Kommunikations- und Koordinationsfähigkeiten, eine hohe Teamfähigkeit sowie eine selbstständige, strukturierte und analytische Arbeitsweise
• eine schnelle Auffassungsgabe sowie eine hohe Einsatz- und Innovationsfreude
• ein hohes Qualitäts- und Verantwortungsbewusstsein sowie Belastbarkeit und Flexibilität
• Bereitschaft zur Fort- und Weiterbildung
• Bereitschaft zu Dienstreisen zu den Ämtern für Bodenmanagement in Hessen

Wünschenswert sind:

• praktische Erfahrungen und Kenntnisse über gängige Netzwerkinfrastrukturen (insbesondere in Bezug auf Netzwerkprotokolle, Netzwerksicherheit, Netzwerkdesign und Netzwerkhardware)
• nachgewiesene Erfahrungen über den Betrieb von Telefonanlagen und Netzwerkinfrastrukturen

Unsere Angebote

• flexible und familienfreundliche Arbeitszeitmodelle sowie die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten bei einem zukunftssicheren Arbeitgeber
• eine angenehme Arbeitsatmosphäre mit anspruchsvollen und abwechslungsreichen Aufgaben in einem motivierten und kooperativen Team
• ein breites Angebot an Gesundheits- und Sportaktivitäten sowie ein betriebliches Gesundheitsmanagement
• ein hessenweit gültiges Landesticket für freie Fahrt im ÖPNV
• vielfältige Fort-, Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
• ein Firmenkontingent für das Ferienprogramm für Kinder der Stadt Wiesbaden
• vergünstigte Nutzung der Wellhub-Sportangebote

Allgemeine Hinweise

Bewerbungen bitte mit

• Anschreiben und Lebenslauf
• einen Nachweis über die Berufsausbildung und weitere Qualifikationsnachweise
• Zeugnisse und ein aktuelles Zwischenzeugnis
• einen Nachweis über einen eventuellen Grad einer Behinderung

über stellensuche.hessen.de zum Referenz-Code 51213096_0010 bis zum 11.08.2026.  

Bei ausländischen Abschlüssen kann Ihre Bewerbung nur berücksichtigt werden, wenn eine entsprechende Anerkennung vorliegt.

• Wir begrüßen Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, Nationalität, Behinderung, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.

• Aufgrund des Frauenförder- und Gleichstellungsplans besteht die Verpflichtung, den Frauenanteil in diesem Bereich zu erhöhen. Bewerbungen von Frauen sind daher besonders erwünscht.
• Eine Teilzeitbeschäftigung ist grundsätzlich möglich.

• Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung im Rahmen der geltenden Bestimmungen bevorzugt berücksichtigt.