Sachbearbeiterin / Sachbearbeiter (w/m/d) Innenrevision

Über uns

Wir sind der Informationsdienstleister Nummer eins für Hessen und liefern aktuelle und relevante Fakten für unser Land. Werden Sie Teil von uns!

Die Innenrevision ist organisatorisch in der Stabsstelle „Qualität, Wahlen, Innenrevision, Prozess- und Projektmanagement“ (SQWIPP) verortet und berichtet fachlich unmittelbar an die Präsidentin. In Abstimmung mit der Stabsstellenleitung planen und steuern sie eigenverantwortlich als Ein-Personen-Revision Prüfungen verschiedenster Themen aus allen Bereichen des Hauses. Auf Basis der Feststellungen der Prüfungen geben Sie Handlungsempfehlungen und begleiten die Umsetzung der Maßnahmen. Im Fokus Ihrer Tätigkeit steht die systematische Analyse und Bewertung aller Geschäftsprozesse und der internen Kontrollsysteme hinsichtlich Rechtmäßigkeit, Ordnungsmäßigkeit, Wirtschaftlichkeit und Zweckmäßigkeit. Wenn Sie sich gerne in verschiedenste Themen einarbeiten und Interesse an einer abwechslungsreichen und verantwortungsvollen Tätigkeit haben, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.

Unsere Angebote

• Einen sicheren und sinnvollen Arbeitsplatz
• Work-Life-Balance: Arbeitszeit und Teilzeit individuell wählbar
• Mobiles Arbeiten: Büro und bis zu 50% Home-Office kombinieren
• Strukturierte Einarbeitung und vielfältige Fortbildungen
• Volle Flexibilität bei den Wochenstunden: Teilzeit ganz individuell
• Faires Gehalt: Equal-Pay und Gehaltssteigerungen gemäß Tarifvertrag
• Landesticket: Freie Fahrt in Hessen und auch nach Mainz
• Firmenfitness: Vergünstigte Nutzung der Wellhub-Angebote

Ihre Aufgaben

• Sie erstellen einen Vorschlag für die jährliche Prüfplanung (Risikomatrix und Prüfthemen).
• Sie planen und steuern eigenverantwortlich Prüfungen und führen diese unter Berücksichtigung der einschlägigen berufsständischen Standards sowie der landesspezifischen Vorgaben durch.
• Sie bereiten die Ergebnisse Ihrer Prüfungen adressatengerecht auf und erstellen Prüfberichte mit klaren Feststellungen und belastbaren Handlungsempfehlungen.
• Sie begleiten die Umsetzung vereinbarter Maßnahmen und tragen so zur nachhaltigen Verbesserung der Organisation bei.
• In Ihrer beratenden Rolle unterstützen Sie Führungskräfte und Fachbereiche bei Fragen zu internen Kontrollsystemen und Risikomanagement und pflegen den fachlichen Austausch in entsprechenden Netzwerken, insbesondere im Statistischen Verbund.

Unsere Anforderungen

Ihre fachlichen Kompetenzen

• Abgeschlossenes (Fach-)Hochschulstudium (Bachelor oder FH-Diplom)
• Kenntnisse der Revisionsstandards (DIIR / IIA) oder die Bereitschaft, sich diese zeitnah anzueignen
• Bereitschaft zur kontinuierlichen fachlichen Weiterentwicklung, insbesondere im Bereich der Innenrevision
• Gute Anwendungskenntnisse der Microsoft Office-Anwendungen (insb. Excel)
• Sehr gute mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit, Deutschkenntnisse in Wort und Schrift der Stufe C1 des Gemeinschaftlichen Europäischen Referenzrahmens

Von Vorteil sind

• Abgeschlossenes Studium in einem für die Tätigkeit förderlichen Bereich, bestenfalls mit wissenschaftlichem Schwerpunkt
• Berufserfahrung in der öffentlichen Verwaltung oder in prüfungsnahen Funktionen (z. B. Innenrevision, Rechnungsprüfung, Risikomanagement)
• Rechtskenntnisse in den Bereichen Allgemeines Verwaltungsrecht, Haushaltsrecht, Datenschutz-, Vergabe- und Vertragsrecht sowie Grundkenntnisse des Tarif- und Besoldungsrechts
• Affinität zu datenanalytischen Fragestellungen

Ihre sozialen Kompetenzen

Unser Team der Stabsstelle für Qualität, Wahlen, Innenrevision, Prozess- und Projektmanagement zeichnet sich durch diese Eigenschaften aus:

• Kooperationsfähigkeit und Teamgeist
• Serviceorientierte und adressatengerechte Kommunikation
• Ausgeprägtes Pflicht- und Verantwortungsbewusstsein sowie Integrität
• Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise
• Zuverlässigkeit und exakte Arbeitsweise
• Reflektiertes Arbeiten und Urteilsvermögen
• Offenheit für Neues und Flexibilität

Sie finden sich in der Beschreibung wieder? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!

Allgemeine Hinweise

• Ihre Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse) reichen Sie bitte über das Bewerberportal des Landes Hessen ein.
• Es handelt sich um eine unbefristete Stelle nach Entgeltgruppe E11 TV-H / *A11 HBesG.
• Für fachliche Fragen wenden Sie sich bitte an Lars Redert, Tel.: 0611-3802 830.
• Ihre Ansprechpartnerin im Personalreferat ist Frau Saskia Blesius, Tel.: 0611-3802 967.
• Die Vorstellungsgespräche finden voraussichtlich in der 30. Kalenderwoche statt.
• Teilzeitbeschäftigung ist im Rahmen der dienstlichen Erfordernisse grundsätzlich möglich.
• Bewerbungen von Menschen mit Behinderung i. S. d. § 2 II, III SGB IX werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt berücksichtigt.
• Das Land Hessen hat die Charta der Vielfalt unterzeichnet. Dementsprechend begrüßen wir Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, Nationalität, Behinderung, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.
• *Sofern Sie sich in einem Beamtenverhältnis befinden, ist eine Abordnung mit dem Ziel der Versetzung möglich. Es steht eine Stelle der BesGrp A11 HBesG zur Verfügung.
• Wenn Sie über einen ausländischen Bildungsabschluss verfügen, kann dieser nur berücksichtigt werden, wenn die Anerkennung der Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen beigefügt ist.
• Ehrenamtliches Engagement wird in Hessen gefördert. Soweit Sie ehrenamtlich tätig sind, wird gebeten, dies in den Bewerbungsunterlagen anzugeben. Im Ehrenamt erworbene Erfahrungen und Fähigkeiten können gegebenenfalls im Rahmen von Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung positiv berücksichtigt werden, wenn sie für die vorgesehene Tätigkeit dienlich sind.
• Weitere Information zum HSL als Arbeitgeber finden Sie unter Karriere im HSL.