Vermessungsingenieur/innen

Die Hessische Verwaltung für Bodenmanagement und Geoinformation (HVBG) ist eine moderne und zukunftsorientierte Verwaltung des Landes Hessen, die sich aus dem Landesamt in Wiesbaden und sieben über Hessen verteilte Ämter für Bodenmanagement, zusammensetzt. Mit circa 1.400 Beschäftigten sichern wir das Eigentum an Grund und Boden, vermessen, erfassen und visualisieren die Landschaft, entwickeln und gestalten städtische sowie ländliche Räume und sorgen für Transparenz auf dem Immobilienmarkt.

Für das Dezernat Geobasisverfahren suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt zwei

Vermessungsingenieurinnen/ Vermessungsingenieure oder

Geoinformatikerinnen/ Geoinformatiker (w/m/d)

für die Betreuung oder Weiterentwicklung

der AAA IT - Fachverfahren

EG 10 bis 11 TV-H

Das Dezernat III 4 stellt zentral für die HVBG die Anwendungen der Geobasisverfahren für AFIS, ALKIS und ATKIS, sowie der Immobilienwertermittlung und Umlegungsverfahren nach BauGB und GrBrG zur Verfügung. Im Dezernat werden die Anwendungen konzipiert, entwickelt und betrieben. Darüber hinaus ist die Zusammenarbeit mit anderen Bundesländern, externen Softwaredienstleistern und weiteren fachlichen Stellen ein wichtiger Teil unserer täglichen Arbeit.

Ihre Aufgaben

• Entwicklung und Mitwirkung bei der Konzeption neuer Funktionalitäten in den IT-Fachanwendungen für Geobasisdaten mit Schwerpunkt im Amtlichen Liegenschaftskatasterinformationssystem (ALKIS)
• Übernahme der dazugehörigen Dokumentation und Qualitätssicherung
• Unterstützung des Betriebs im IT-Fachverfahren ALKIS mit Administrationstätigkeiten und im Support
• Übernahme der Anwenderbetreuung und Erstellung technischer Anleitungen
• Begleitung sämtlicher Maßnahmen des Störungs- und Qualitätsmanagements: von der Dokumentation von Störungen bis zur Lösung und Behebung
• Durchführung entsprechender Schulungsmaßnahmen

Unsere Anforderungen

Vorausgesetzt werden

• abgeschlossenes Studium (Dipl.-Ing. FH/ Bachelor/ Master) der Fachrichtung Geoinformatik, Geodäsie, Vermessungswesen oder eines vergleichbaren Studiengangs

• muttersprachliche Deutschkenntnisse oder deutsche Sprachkenntnisse nach dem Gemeinsamen Europäischen Referenzrahmens für Sprachen vergleichbar C 2

Wünschenswert sind

• Kenntnisse in der technischen Bearbeitung von Aufträgen zur Fortführung des Liegenschaftskatasters mit einer EQK ALKIS, sowie der zugehörigen einschlägigen Vorschriften
• Kenntnisse zur GeoInfoDok der AdV, der Auszeichnungssprache XML und der Beschreibungssprache GML
• Anwenderkenntnisse von Programmiertechniken und -sprachen.
• Kenntnisse zum Liegenschaftskataster.
• Kenntnisse des AAA-Desktop auf Basis des DAVID-Expertenplatz der Firma ibR Geoinformation bzw. die Bereitschaft, sich diese anzueignen
• Kenntnisse der Betriebssysteme Windows für Server 2022
• Fähigkeit komplexe technische Prozesse zu erfassen, zu analysieren, zu strukturieren und zu dokumentieren
• Leistungsbereitschaft und Qualitätsbewusstsein
• Kooperations- und Teamfähigkeit
• ergebnisorientierte und selbstständige Arbeitsweise

Unsere Angebote

• flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten sowie gute Möglichkeiten des mobilen Arbeitens
• eine angenehme Arbeitsatmosphäre in einem motivierten und kooperativen Team bei einem zukunftssicheren Arbeitgeber
• vielfältige Fort-, und Weiterbildungsmöglichkeiten
• ein hessenweit gültiges Landesticket für freie Fahrt im ÖPNV, das auch privat genutzt werden kann
• eine hauseigene Kantine

Allgemeine Hinweise

Bewerbungen bitte mit vollständigen Unterlagen wie

• Anschreiben und Lebenslauf
• Zeugnisse/Beurteilungen
• Qualifikationsnachweise oder Bescheinigungen

zum Referenz-Code 51124948_0002 unter stellensuche.hessen.de bis zum 22.04.2026

Fragen zum Bewerbungsprozess beantworten wir unter 0611 535-0.

• Wir begrüßen Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, Nationalität, Behinderung, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.
• Aufgrund des Frauenförder- und Gleichstellungsplans besteht teilweise die Verpflichtung, den Frauenanteil in diesem Bereich zu erhöhen. Bewerbungen von Frauen sind daher besonders erwünscht.
• Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung im Rahmen der geltenden Bestimmungen bevorzugt berücksichtigt.
• Eine Teilzeitbeschäftigung ist grundsätzlich möglich.