TGA-Ingenieur*in (m/w/d)
Die kreisfreie Stadt Wilhelmshaven sucht zum nächstmöglichen Termin eine/einen
TGA-Ingenieur*in (m/w/d)
für das technische Objektmanagement des Eigenbetriebes Grundstücke und Gebäude der Stadt Wilhelmshaven (GGS).
Es handelt sich um eine unbefristete Beschäftigung in Vollzeit (39 Wochenstunden). Die Bezahlung erfolgt nach Entgeltgruppe 11 des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD).
Sie werden Teil eines breit aufgestellten Teams aus Handwerkern, Meistern und Ingenieuren vieler Fachrichtungen und Gewerke, das die Bauunterhaltung aller städtischen Gebäude verantwortet. Bei uns tragen Sie Verantwortung. Unsere Arbeit ermöglicht und sichert den Betrieb in den städtischen Gebäuden von der Schule bis zur Feuerwehr.
Ihr Aufgabengebiet:
- bewerten von Anlagen und Schadensbildern, Mängeln aus Wartungs- oder Prüfberichten und erarbeiten von Lösungen und Instandsetzungsmaßnahmen
- Planung von neuen Elektro- und Sicherheitsanlagen, sowie den zugehörigen Baumaßnahmen zu deren Errichtung
- Erstellen von Leistungsverzeichnissen
- Ausschreiben und Vergabe der erforderlichen Planungs- und Bauleistungen nach VOB und UVgO
- Ausführungsüberwachung, Budgetkontrolle, Abnahme und Abrechnung der übertragenen Maßnahmen und Koordination aller Beteiligten
- Fachtechnische Beratung und Ansprechpartner*in für andere Fachbereiche und Nutzer
Ihr Anforderungsprofil:
- Abgeschlossenes Fachhochschul-/ Hochschulstudium bzw. Bachelor in einem technischen Ingenieurstudiengang, die Fachrichtung Elektrotechnik wird bevorzugt
- Berufserfahrung im Bereich der Technischen Gebäudeausstattung sind wünschenswert
- betriebswirtschaftliche Grundkenntnisse
- Kenntnisse in den Spezialrechtsgebieten HOAI, VOB, sowie technischen Regelwerken
- Vertiefte EDV-Kenntnisse (Word, Excel, MS Office, CAD)
Zudem erwarten wir Team- und Kooperationsfähigkeit, konzeptionelles Denkvermögen, eine hohe Belastbarkeit und Konfliktfähigkeit sowie eine gute Kommunikations- und Organisationsfähigkeit.
Die Aufgabe ist teilbar und teilzeitgeeignet.
Wir bieten:
- Einen zukunftssicheren Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst
- Flexible Arbeitszeitmodelle und die Möglichkeit für Homeoffice
- Jährliche Chance auf Leistungsentgelt (LOB) mit Zielvereinbarung
- Jahressonderzahlung, betriebliche Altersvorsorge (VBL) und vermögenswirksame Leistungen (Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes)
- Transparente Gehaltsstrukturen
- Vielfältige Möglichkeiten zur fachlichen Weiterbildung und persönlichen Entwicklung
- Gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf
- Umfassende Angebote der betrieblichen Gesundheitsförderung (Gesundheitskurse, Betriebssport, Psychosoziale Beratung, EGYM Wellpass)
- Fahrrad/E-Bike Leasing
Gleichstellung & Vielfalt:
Wir begrüßen Bewerbungen von Menschen unabhängig von kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Behinderung, Religion, Weltanschauung oder sexueller Orientierung und geschlechtlicher Identität.
Die Stadt Wilhelmshaven fördert die berufliche Gleichstellung von Frauen, Männern und Menschen mit einer Schwerbehinderung nach dem Niedersächsischen Gleichstellungsgesetz (NGG) und dem Sozialgesetzbuch IX (SGB IX).
Wilhelmshaven ist Heimat von rund 79.000 Menschen. Der Stadt am Jadebusen kommt als Oberzentrum eine besondere Bedeutung in der Region zu – nicht nur wirtschaftlich, sondern auch kulturell. Zu den vielfältigen Angeboten gehören unter anderem die Kunsthalle, das Stadttheater sowie verschiedene Museen. Daneben ist die Stadt sowohl Standort der Jade Hochschule, als auch Außenstandort der Universität Oldenburg und hält vielfältige Angebote zur Freizeitgestaltung bereit.
Weitere Informationen erhalten Sie beim kommissarischen Leiter der Abteilung Technisches Objektmanagement des Eigenbetriebs Grundstücke und Gebäude der Stadt Wilhelmshaven, Herrn Stähr, Telefon 0 44 21–16 17 76 oder bei Herrn Jürgena, Telefon 0 44 21 – 16 17 08 sowie im Internet unter www.ggs-whv.de.
Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Dann senden Sie uns Ihre Bewerbung mit aussagekräftigen Unterlagen bis zum 11.04.2026 über unser Online-Bewerberformular.