Sachbearbeiterin / Sachbearbeiter Beitragsrecht und Vertragsmanagement (m/w/d)

Verwaltung mit Weitblick – zwischen Elbe, Heide und Hamburg.

Im Landkreis Harburg verbinden wir Regionalität mit Lebensqualität: nah dran an den Menschen, mitten im Grünen und nur einen Sprung von der Großstadt entfernt. Unsere rund 1.300 Mitarbeitenden gestalten das Leben für die Bürgerinnen und Bürger aktiv mit – zuverlässig, vielfältig und sinnstiftend. Ob Soziales, Bauen, Ordnung oder Umwelt: Bei uns finden Sie spannende Aufgaben mit echtem Mehrwert. Wer hier arbeitet, gestaltet nicht nur die Gegenwart mit, sondern auch die Zukunft unserer Region.

Für unsere Abteilung Abwasserbeseitigung am Standort Winsen (Luhe) suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine / einen

Sachbearbeiterin / Sachbearbeiter Beitragsrecht und Vertragsmanagement (m/w/d)

Eine zuverlässige Infrastruktur ist die Grundlage für eine lebenswerte und zukunftsfähige Kommune. Damit Kanalnetz und Kläranlagen nachhaltig betrieben und weiterentwickelt werden können, braucht es eine kompetente und verlässliche Verwaltung im Hintergrund.

In dieser Rolle verbinden Sie rechtliche Expertise mit wirtschaftlichem Denken und einem Blick für das große Ganze. Sie übernehmen Verantwortung, schaffen verlässliche Rahmenbedingungen und leisten so einen wichtigen Beitrag für eine funktionierende kommunale Infrastruktur.

Das sind Ihre Aufgaben:

• Sie veranlagen Kanalbaubeiträge nach kommunaler Abgabenordnung und erstellen Stellungnahmen zu Klagen gegen Beitragsbescheide vor dem Verwaltungsgericht.

• Sie gestalten und erstellen Ablöseverträge für Kanalbaubeiträge bei neuen Erschließungsmaßnahmen.
• Sie entwickeln die Beitragssatzung weiter und passen sie an aktuelle rechtliche und fachliche Anforderungen an.
• Sie erstellen und bearbeiten Verträge im Ingenieurwesen sowie Vertragsänderungen und -ergänzungen für Neubau, Sanierung und Modernisierung des Kanalnetzes und der Kläranlagen.
• Sie prüfen Honorarrechnungen im Ingenieurwesen und stellen eine korrekte Abrechnung sicher.
• Sie vertreten bei Bedarf die Teamleitung und unterstützen diese bei organisatorischen und fachlichen Aufgaben.

Das bringen Sie mit:

• Befähigung für das 1. Einstiegsamt der Laufbahngruppe 2, Fachrichtung Allgemeine Dienste, oder Abschluss als Verwaltungsfachwirt/in (Angestelltenlehrgang II) oder
• abgeschlossenes Studium der Rechts- oder Verwaltungswissenschaften oder
• abgeschlossenes Studium einer anderen Fachrichtung mit mehrjähriger Berufserfahrung in einem vergleichbaren Tätigkeitsbereich
• Deutschkenntnisse auf C2-Niveau

Das wünschen wir uns:

• idealerweise Berufserfahrung in einer Verwaltung
• Freude an selbstständigem und verantwortungsbewusstem Arbeiten sowie an der Zusammenarbeit im Team
• sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere Word und Excel, sowie die Bereitschaft, sich in neue Programme einzuarbeiten

Das bieten wir Ihnen:

• einen unbefristeten Arbeitsvertrag in Voll- oder Teilzeit, wobei die Stelle mit mindestens 30 Wochenstunden zu besetzen ist.
• eine attraktive tarifliche Vergütung nach Entgeltgruppe 9c TVöD VKA (von monatlich 4010,72 € bis 5527,70 €), bzw. Besoldungsgruppe A11 NBesG (brutto bei Vollzeitbeschäftigung).
• eine Jahressonderzahlung nach TVöD (sog. Weihnachtsgeld)
• eine betriebliche Altersvorsorge
• 30 Tage Urlaub bei einer 5 Tage-Woche (ab 2027 31 Tage)
• bis zu vier tariflich zugesicherte zusätzliche Regenerations- bzw. Umwandlungstage
• flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
• Supervisionsangebote und Fortbildungsmöglichkeiten
• eine kollegiale Arbeitsatmosphäre und eine moderne IT-Infrastruktur 
• exklusive Corporate Benefits mit attraktiven Vergünstigungen bei zahlreichen namenhaften Anbietern
• unseren umweltfreundlichen Mobilitätsrabatt in Form des HVV-JobTickets
• die Möglichkeit eines Fahrradleasings im Rahmen der Entgeltumwandlung
• ein vielseitiges betriebliches Gesundheitsmanagement und die Möglichkeit zum Firmenfitness in Kooperation mit Hansefit

Klingt nach einer Aufgabe, die zu Ihnen passt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung bis zum 22. Oktober 2026 - ganz einfach über unser Online-Bewerberportal. Bitte fügen Sie Ihrer Bewerbung ein persönliches Anschreiben, Ihren aktuellen Lebenslauf sowie alle relevanten Zeugnisse bei.

Bei gleicher Qualifikation werden Bewerbungen geeigneter Schwerbehinderter sowie Gleichgestellter im Sinne des § 2 Abs. 3 SGB IX bevorzugt berücksichtigt.

Der Landkreis Harburg verfolgt das Ziel der beruflichen Gleichstellung von Frauen und Männern. Bewerbungen von Männern werden daher ausdrücklich begrüßt.

So erreichen Sie uns:

Für fachliche Fragen steht Ihnen gerne Frau Möhrmann unter der Telefonnummer 04171 693-324 als Ansprechpartnerin zur Verfügung.

Fragen zum Bewerbungsverfahren beantwortet Ihnen gerne Sarah Rosato, Recruiterin in der Abteilung Personal und interner Service. Sie erreichen Sie unter der Telefonnummer 04171 693-1190.

Landkreis Harburg
Der Landrat
Abteilung Personal und interner Service
Postfach 1440
21414 Winsen
www.landkreis-harburg.de