Technischer Prüfer (m/w/d)
Die Stadt Überlingen ist Mittelzentrum mit rund 24.000 Einwohnern im westlichen Bodenseekreis. Eine gut ausgebaute Infrastruktur und alle Schuleinrichtungen sind am Ort vorhanden. Aufgrund ihrer landschaftlich reizvollen Lage bietet sie auch hervorragenden Freizeitwert.
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unsere Stabsstelle Revision einen
Technischen Prüfer (m/w/d)
Kennziffer: 26/06-1113
Die Aufgabenschwerpunkte:
Prüfung des gesamten Baubereichs der Stadt und des Eigenbetriebs Altenheime sowie des Abwasserzweckverbandes:
- Prüfung von Ausschreibungsunterlagen und Vergabevorschlägen in den Bereichen VOB / VgV / HOAI / UVgO
- Prüfung der Abrechnung von Leistungen nach VOB
- Prüfung von Schlussrechnungen auf Übereinstimmung mit Ausschreibungsvorgaben und Abrechnungsvorschriften
- Prüfung von Nachträgen auf Übereinstimmung mit den Kalkulationsangaben
- Prüfung der Bewertung von Gebäuden, Straßen und Ingenieurbauwerken im Rahmen der Jahresabschlüsse
- Verfassung von Prüfberichten und -niederschriften und deren Nachverfolgung bis zur Ausräumung von Beanstandungen
- Beratung der Fachabteilungen einschließlich der Verfassung von Stellungnahmen
- Beratung zum Vertragsumfang und der Gestaltung bei HOAI-Verträgen
- Begleitung der überörtlichen Bauprüfung
Eine Änderung des Aufgabengebiets bleibt vorbehalten.
Ihr Profil:
- Abgeschlossenes Studium als Bachelor / Master of Science / Arts Architektur oder Dipl.-Ingenieur Architektur oder Bachelor / Master of Engineering / Science oder Dipl.-Ingenieur
- Umfassende Kenntnisse und praktische Erfahrung im gesamten Bausektor (Bautechnik, Kalkulation, Abrechnung)
- Gründliche und umfassende Rechtskenntnisse in den Bereichen GemO, VOB, HOAI und weiterer für das Aufgabengebiet relevanter Vorschriften von Vorteil
- Erfahrungen im kommunalen Bereich sowie Verwaltungserfahrung wünschenswert
- Grundkenntnisse im Neuen Kommunalen Haushaltsrecht (NKHR) wünschenswert
- Hohes analytisches Denk- und Urteilsvermögen
- Gute Kommunikations- und Kooperationsfähigkeit gepaart mit Durchsetzungsvermögen
- Selbstständige Arbeitsweise mit einem hohen Maß an Eigeninitiative
- Führerschein der Klasse B
Wir bieten Ihnen:
- Bei Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen und des beruflichen Abschlusses eine Eingruppierung in Entgeltgruppe 11 TVöD-V (monatliche Vergütung von 4.269,64 bis 6.326,77 € brutto)
- Betriebliche Altersvorsorge, Jahressonderzahlung und Leistungsprämie
- Eine abwechslungsreiche und interessante Tätigkeit in einem motivierten Team
- Gute Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Zahlreiche Mitarbeitervergünstigungen über Corporate Benefits
- Betriebliches Gesundheitsmanagement mit vielfältigen Sport- und Erholungsangeboten (u. a. Epassi-Firmenfitness)
- Zuschuss zum Jobticket
- Fahrradleasing im Rahmen des Tarifvertrages
- Flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten
Die Anstellung erfolgt im unbefristeten Beschäftigungsverhältnis nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD). Der Beschäftigungsumfang der Stelle beträgt 100 % (derzeit 39 Stunden / Woche). Die Stelle ist grundsätzlich teilbar. Der Ganztagesbetrieb ist dabei zu gewährleisten. Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung und Qualifikation bevorzugt.
Bitte bewerben Sie sich über unser Bewerberportal bis spätestens 06.12.2026.
Sie finden alle unsere Stellenangebote unter https://ueberlingen.bewerbung.dvvbw.de/index.
Für Fragen zum Aufgabengebiet steht Ihnen Herr Rudolf, Tel. 07551 99-1290, und für arbeitsrechtliche Fragen Frau Franziska Bottlang von der Abteilung Personal, Tel. 07551 99-1031, gerne zur Verfügung.